Tae Pasos

Páginas: 6 (1382 palabras) Publicado: 14 de noviembre de 2012
Alberto Solís Mansilla

fssolis@ipae.pe



LIMA - 2012

TRABAJO APLICATIVO EMPRESARIAL

DIPLOMADO EN ADMINISTRACIÓN SAMCORP

Programas de Gestión a la Medida Septiembre 2012

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INDICE
• • • • • • • • • • • • • • • • Que es el TAE Finalidad del TAE Alcance del TAE Los Equipos Los Temas Los Asesores Las Sesiones de Asesoría Sesión 1 Sesión 2, 3 y 4 Sesión 5 Presentación del TAEEsquema del TAE Partes de la Sustentación del TAE Evaluación del TAE Criterios de Evaluación Apoyo
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¿QUÉ ES EL “ TAE “ ?
Es el Trabajo Aplicativo Empresarial que todos los participantes del Diplomado de Administración de SAMCORP deberá presentar y sustentar al término del diplomado, como requisito obligatorio para poder obtener la certificación.

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FINALIDAD del TAE
1. Aplicar todoslos conocimientos adquiridos a lo largo del programa mediante el análisis del caso de una situación real. 2. Desarrollar la capacidad de los participantes para trabajar en equipo,

3. Sustentar sus puntos de vista con argumentos técnicos apropiados y
4. Mostrar la tolerancia necesaria cuando sus apreciaciones no sean compartidas por otras personas.
5

ALCANCE del TAE
El TAE será realizadopor todos los participantes que culminen satisfactoriamente los 07 Módulos del Diplomado en Administración realizado por IPAE-PGM para la empresa SAMCORP, del 04 de Septiembre del 2012 al 19 de marzo del 2012

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LOS EQUIPOS
• El TAE se elaborará y sustentará en equipo. • Cada equipo de trabajo constará de cuatro, cinco ó seis participantes, uno de los cuales será designado como elrepresentante del equipo. • Se espera que cuantas más personas conformen el equipo, más profundidad y trascendencia tenga el TAE.

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LOS TEMAS
Se espera que los temas a elegir tengan: • Relación cursado directa con el Diplomado

• Relevancia y aporte a mejorar algún aspecto o problema que se esté presentando en SAMCORP.

• Mayor profundidad y trascendencia que el trabajo aplicativo final decualquier módulo, al integrar temas de varios módulos.

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LOS ASESORES
Este es el prestigioso panel de facilitadores que tendrán a cargo las asesorías: PUEBLO LIBRE
AULA
201 B 202 B 203 B 208 B

HORARIO
10 a 1 pm 10 a 1 pm 10 a 1 pm 5 a 8 pm

ASESOR
Luis Barbachan Enrique Ashlla Augusto Mansilla Alberto Solis

CORREO ELECTRÓNICO
luisbar7@gmail.com cashsecurity@hotmail.comamansilla@mbaconsultores.org ffsolis@ipae.pe

SURCO
AULA
207 206 205

HORARIO
10 a 1 pm 10 a 1 pm 5 a 8 pm

ASESOR
Alberto Solis Guillermo Alva Roberto Soldevilla

CORREO ELECTRÓNICO
ffsolis@ipae.pe galvas2003@yahoo.es rsoldevillag@gmail.com
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LAS SESIONES DE ASESORÍA
Las sesiones de asesoría se realizarán en los mismos locales, aulas y horarios en los que se desarrollaron las clases.Por ejemplo: Si usted asiste a clases en el local de Surco, en el aula 104, de 10am a 1pm. llevará las asesorías en ese mismo local, en esa misma aula y a esa misma hora, pero en las siguientes fechas:

ASESORÍAS
Asesoría 1 Asesoría 2 Asesoría 3 Asesoría 4 Sustentación de trabajos

Nº Hrs
3 3 3 3 3

FECHAS
13-nov 11-dic 22-ene 12-mar 21-mar
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Sesión informativa
• Se programará en laúltima sesión del primer módulo del Diplomado.
• El facilitador de este primer módulo se constituye en el Asesor y en esta sesión explicará las normas generales de los TAE. • Se dará la tarea a los participantes de ir conformando los equipos de trabajo. • Elegirán un representante de cada equipo quien entregará - al finalizar la reunión o al inicio del segundo módulo – una lista con el nombre delos participantes de su equipo a su asesor quien la hará llegar a la Coordinación Académica de los Programas de Gestión a la Medida. • La lista puede ser enviada a los correos de los asesores correspondientes.

11

SESIÓN 1, 2, 3, 4
• Reuniones entre el asesor y su equipo completo de participantes asesorados.
• Todas las sesiones de asesoría tendrán una duración máxima de tres horas...
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