Tipos de liderazgo

TIPOS DE LIDERAZGO

EL LÍDER AUTOCRÁTICO
es el que toma decisiones con rapidez. Encuentra difícil sentarse, ya que lleva un estilo de vida muy activo. Se comunica de manera enfática y es impulsivoa la hora de decirles a las personas lo que piensa o siente. Y cuando las otras personas hablan, tiene dificultades para escuchar con atención.
Tiene la capacidad de hacer varias cosas a la vezasumiendo riesgos hacia lo nuevo y diferente. Es impaciente con las personas que no caminan a su propio ritmo. Le encanta mantener el control de todas las actividades que se realizan y es muy espontáneopara actuar. Toma decisiones sobre evidencias comprobables.
En su vida personal, es muy introvertido. La gente lo percibe como una persona difícil de llegar a conocer. En muchas ocasiones prefieretrabajar de manera independiente. Se siente motivado y entusiasmado cuando se producen logros por el trabajo que realiza.

ESCENARIOS EN LOS QUE SE VE INVOLUCRADO UN LÍDER AUTOCRÁTICO 
• Llega aser muy dominante.
• Quiere tener el control total de la toma de todas las decisiones en el equipo.
• Las explicaciones de su equipo son como faltas de respeto.
• Motiva a los miembrosdel equipo a acumular resentimientos.
• Quiere imponer sus pensamientos e ideas a sus colaboradores.
RECOMENDACIONES PARA FORTALECER SU LIDERAZGO 
Un líder autocrático puede mejorar su imagenante su equipo si:
a) Delega actividades laborales a los miembros de su equipo y confía en ellos. Al inicio, que busque realizar las tareas con ellos y poco a poco les vaya delegando laresponsabilidad total.
b) Evita ser impulsivo al dar respuestas. Que explique más, especialmente cuando esté pidiendo que se realicen tareas. Que sus indicaciones queden muy claras.
c) Permite que lehagan las preguntas necesarias y evita interrumpirlos.
d) Fortalece la virtud de la paciencia, especialmente con los colaboradores que realizan sus actividades de manera lenta.
e) Ve a todos los...