Toma de decisiones
Páginas: 3 (698 palabras)
Publicado: 27 de septiembre de 2010
LA RACIONALIDAD EN EL COMPORTAMIENTO ADMINISTRATIVO
La perfección en una decisión administrativa, depende de si eligen los medios apropiados para alcanzar los objetivos que la organización se hapropuesto, le corresponde al administrador elegir los medios más efectivos para alcanzar tales fines. Se considera que un buen administrador tiene un comportamiento que se adapta circunstancias,mientras una buena empresa es un comportamiento económico calculado con exactitud para obtener ganancias.
CONSTRUCCION DE MEDIOS Y FINES
Los fines son con periodicidad, simples herramientas paraconseguir objetivos más definitivos describe las consecuencias del comportamiento, según su conexión con el valor o con el comportamiento, la jerarquía de los fines es dar un grado de importancia a cadafin y realizar un escalafón de fines que nos permite definir los más importantes de los menos importantes y los de corto plazo como los de largo plazo.
Limitaciones del esquema medios-a-fin
Lajerarquía de fines puede llevar a conclusiones inexactas, para lo cual es bueno tener en cuenta ciertas previsiones: Las finalidades a alcanzar por la decisión de una determinada alternativa decomportamiento se expone con frecuencia de una manera incompleta o incorrecta, porque no se acierta a considerar los fines alternativos que podrían alcanzarse seleccionando otros comportamientos, en lassituaciones reales es generalmente imposible conseguir una separación completa de los medios y de los fines. Muchas veces estos medios no logran en definitivo el fin deseado. Los medios-a-fin tienne quesobreponerse al factor tiempo en la toma de decisiones. Cuando un fin resulta ser una condición o una situación a realizar, esta solo puede realizarse en un determinado momento aunque otras muchassituaciones puedan lograrse a lo largo de un periodo de tiempo.
ALTERNATIVAS Y CONSECUENCIAS
Alternativas de comportamiento
Con un gran numero de comportamientos alternativos, que están presentes...
La perfección en una decisión administrativa, depende de si eligen los medios apropiados para alcanzar los objetivos que la organización se hapropuesto, le corresponde al administrador elegir los medios más efectivos para alcanzar tales fines. Se considera que un buen administrador tiene un comportamiento que se adapta circunstancias,mientras una buena empresa es un comportamiento económico calculado con exactitud para obtener ganancias.
CONSTRUCCION DE MEDIOS Y FINES
Los fines son con periodicidad, simples herramientas paraconseguir objetivos más definitivos describe las consecuencias del comportamiento, según su conexión con el valor o con el comportamiento, la jerarquía de los fines es dar un grado de importancia a cadafin y realizar un escalafón de fines que nos permite definir los más importantes de los menos importantes y los de corto plazo como los de largo plazo.
Limitaciones del esquema medios-a-fin
Lajerarquía de fines puede llevar a conclusiones inexactas, para lo cual es bueno tener en cuenta ciertas previsiones: Las finalidades a alcanzar por la decisión de una determinada alternativa decomportamiento se expone con frecuencia de una manera incompleta o incorrecta, porque no se acierta a considerar los fines alternativos que podrían alcanzarse seleccionando otros comportamientos, en lassituaciones reales es generalmente imposible conseguir una separación completa de los medios y de los fines. Muchas veces estos medios no logran en definitivo el fin deseado. Los medios-a-fin tienne quesobreponerse al factor tiempo en la toma de decisiones. Cuando un fin resulta ser una condición o una situación a realizar, esta solo puede realizarse en un determinado momento aunque otras muchassituaciones puedan lograrse a lo largo de un periodo de tiempo.
ALTERNATIVAS Y CONSECUENCIAS
Alternativas de comportamiento
Con un gran numero de comportamientos alternativos, que están presentes...
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