TRABAJO DE ADMINISTRACIÓN DE LA PRODUCCIÓN

TRABAJO DE ADMINISTRACIÓN DE LA PRODUCCIÓN




PRESENTADO POR:
LICETH KATERIME VERJEL BAYONA COD 560151
YOSILEY MAIRENA TORRADO ORTIZ COD 560147
TANIA MARCELA TORRADO PEREZ COD 560149
YAIVER ATILIOVERJEL PABON COD 560146





PROFESOR: GUSTAVO CASADIEGO ANGARITA


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UNIVERSIDAD FRANCISCO DE PAULA SANTANDER
TECNOLOGÍA COMERCIAL Y FINANCIERA
28 DE FEBRERO DEL 2015
OCAÑA

TRABAJO DEADMINISTRACIÓN DE LA PRODUCCIÓN

Empoderamiento en los sistemas de producción de una empresa.
Un sistema de producción es aquel que proporciona una estructura que agiliza la descripción, ejecución y elplanteamiento de un proceso industrial. Estos sistemas son los responsables de la producción de bienes y servicios en las organizaciones. De la misma manera los sistemas de producción tienen la capacidadde involucrar las actividades y tareas diarias de adquisición y consumo de recursos. El análisis de este sistema permite familiarizarse de una forma más eficiente con las condiciones en que seencuentra la empresa en referencia al sistema productivo que se emplea.
El empoderamiento El empoderamiento en el sistema de producción trae una serie de ventajas que ayudan a mantener una eficiencia yeficacia para la organización debido al mejoramiento continuo en la producción; en la cual el trabajador se siente parte de la empresa y tienen la oportunidad de dar lo mejor de sí. Es una herramientade gran utilidad ya que provee elementos para fortalecer los procesos que llevan a las empresas a su adecuado desarrollo; es una forma de integrar los recursos: capital, manufactura, venta,mercadotecnia, tecnología, recurso humano, haciendo uso de la comunicación efectiva y eficiente para lograr los objetivos de la organización, necesarios para el éxito de las Empresas. Este debe ser medido entérminos de satisfacción al cliente, mejora de los resultados y el desarrollo de su gente. La importancia del empowerment es el hecho de delegar poder y autoridad a los empleados así como de confiarles...