Trabajo De Etica Profesional

Páginas: 15 (3586 palabras) Publicado: 27 de julio de 2011
ACTIVIDADES DE CONTEXTUALIZACIÓN
1.- Selección de los mejores conceptos de los siguientes valores éticos que enaltecen a la persona
humana y redacción de frases que exhortan al buen vivir.

CONCEPTO | CONCEPTO | FRASES |
AMOR
| El amor es una virtud que representa toda la bondad, compasión y afecto del ser humano hacia sí mismo y hacia los demás, nos inclina hacia algo u alguien,de forma sincera y desinteresada, encontrando en la felicidad del otro ser, nuestra propia felicidad. | “El amor es paciente, es servicial, no es envidioso, no hace alarde, no se envanece, no procede con bajeza, no busca su propio interés, no se irrita, no tiene en cuenta el mal recibido, no se alegra de la injusticia, sino que se regocija con la verdad, todo lo disculpa, todo lo cree, todo loespera, todo lo soporta”. |
RESPETO
| El respeto es un valor que permite que el hombre pueda reconocer, aceptar, apreciar y valorar las cualidades del prójimo y sus derechos. Es decir, el respeto es el reconocimiento del valor propio y de los derechos de los individuos y de la sociedad.El respeto permite que la sociedad viva en paz, en una sana convivencia en base a normas e instituciones.Implica reconocer en sí y en los demás los derechos y las obligaciones. | “No hagas a los demás lo que no quieres que te hagan a ti, para ello estáel diálogo que facilita la solución de los conflictos y favorece el respeto de la vida, de toda vida humana”. |
DIGNIDAD
| “Es el valor intrínseco y supremo que tiene cada ser humano, independientemente de su situación económica, social y cultural, asícomo de sus creencias o formas de pensar”. | “La dignidad no consiste en nuestros honores sino en el reconocimiento de merecer lo que tenemos”.Anónimo |
CONFIENAZA
| Es la seguridad o esperanza firme que alguien tiene de si mismo, de otro individuo o de algo. Es el ánimo, aliento, fe, vigor para obrar, implica reciprocidad y respeto mutuo entre las partes | Si Yo estoy resuelta a lucharcontra todo y contra todos sin más baluarte que la confianza y el apoyo de mis compañeras y compañeros sacaré adelante a la Institución en la que presto mis servicios. |
CREDIBILIDAD
| Hace referencia a la capacidad de ser creído. No está vinculado a la veracidad del mensaje, sino a los componentes objetivos y subjetivos que hacen que otras personas crean (o no) en dichos contenidos. Para tenercredibilidad, la persona o la información deben generar confianza. | Los problemas hacen que sintamos una gran fuerza dándonos la ilusión y la credibilidad de que podemos solucionarlos. |
SEGURIDAD
| Es la certeza o garantía de que algo va a cumplirse, previene algún riesgo o asegura el buen funcionamiento de alguna cosa, precaviendo que falle. Es el acto de protección que articula un sistemapara con su entorno. | Cualquier sociedad que renuncie a un poco de libertad para ganar un poco de seguridad, no merecen ninguna de las dos cosas. |

2. ÉTICAS FORMALES Y ÉTICAS MATERIALES
ÉTICAS FORMALES | ÉTICAS MATERIALES |
* Racionalidad teológica: el bien y la felicidad son los fines. | * Racionalidad deontológica: el deber y la justicia son los criterios de la acción moral.|
* Prioridad de la felicidad como ideal de la vida buena. | * Prioridad de la justicia como ideal de la vida buena. |
* La bondad está en los contenidos de la acción. | * La bondad está en la forma de la razon o procedimiento con el que se legitima la validez de una norma. |
* Lenguaje de imperativos hipotéticos: actuar según máximas que obligan de forma condicionada. | *Lenguaje de imperativos categóricos: actuar según unas máximas que obligan de forma incondicionada. |
* Moral heteronoma: actuar guiados por otro: naturaleza, dios. | * Moral autónoma: actuar por si mismo. |

COMENTARIO
¿POR QUÉ DE LAS ÉTICAS FORMALES Y DE LAS ÉTICAS MATERIALES?
Las éticas anteriores a Kant son éticas materiales, mientras que la ética de Kant es una ética formal.
La...
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