Trabajo Decente

Trabajo decente

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El trabajo decente resume las aspiraciones de la gente durante su vida laboral. Significa contar con oportunidades de un trabajo que sea productivo y que produzca un ingresodigno, seguridad en el lugar de trabajo y protección social para las familias, mejores perspectivas de desarrollo personal e integración a la sociedad, libertad para que la gente exprese sus opiniones,organización y participación en las decisiones que afectan sus vidas, e igualdad de oportunidad y trato para todas las mujeres y hombres.
El trabajo decente es un concepto propuesto porla Organización Internacional del Trabajo para establecer las características que debe reunir una relación laboral para considerar que cumple los estándares laborales internacionales, de manera que el trabajo serealice en condiciones de libertad, igualdad, seguridad y dignidad humana. Por debajo de esos estándares debe considerarse que se han violado los derechos humanos del trabajador afectado y que noexiste trabajo libre, propiamente dicho.
Para conseguir este trabajo decente, uno de los instrumentos que los Servicios Públicos de Empleo deben mantener, desarrollar y profundizar son los "ItinerariosPersonalizados de Inserción", como forma de atención personalizada que gestione las políticas activas de empleo de forma más efectiva y afectiva. Durante la década de los noventa y la primera del siglo,buena parte de las economías europeas, empujadas por el cambio tecnológico, experimentaron una profunda reestructuración. La globalización, la irrupción de la sociedad de la información, de lasnuevas tecnologías de la comunicación y la aparición de una nueva relación capital/trabajo, aceleraron la tercerización de la economía y, definitivamente, hicieron desaparecer la industria pesada y granparte de la manufacturera. En consecuencia se desencadenó una dramática reasignación de recursos productivos de un sector a otro. Por supuesto, también humanos y laborales. Millones de trabajadores...