Tres cuestiones sobre el caso Marbury VS Madison

Páginas: 3 (534 palabras) Publicado: 2 de mayo de 2014
Fallo Marbury Vs Madison

Tres consignas:

a) ¿Tiene Marbury derecho al nombramiento que demanda?
b) Si lo tiene, y ese derecho ha sido violado, ¿proveen las leyes del país un remedio a esaviolación?
c) Si lo proveen, y se tratara de un mandamiento, ¿corresponde a esta Corte emitirlo?

Resoluciones:

a) Sí, Marbury tiene derecho al nombramiento que demanda.
La Corte sostiene quecuando el nombramiento es firmado por el presidente, la designación es considerada hecha, y completa cuando tiene el sello puesto por el secretario de Estado.
Considerando que ambas características lasposee el nombramiento de Marbury, él está designado y la ley que lo designa le otorga el derecho de ejercerlo por 5 años en forma independiente del
Ejecutivo, siendo irrevocable por conferirlederechos legítimos protegidos por las leyes de su país.

b) Las leyes del país proveen un remedio a la violación del derecho al nombramiento de Marbury.
Basándose en la esencia de la libertad civil,Marbury tiene el derecho de reclamar la protección de la ley por haber sido objeto de un daño, y el Gobierno tiene el deber de proveer esta protección.
Cuando se les asigna por ley a los titulares de losdepartamentos la obligación determinada de cuyo cumplimiento depende la vigencia de derechos individuales, todo aquel que se considere perjudicado por el incumplimiento de tal clase de obligacionestiene derecho a recurrir a las leyes de su país para obtener una reparación.

c) Si le corresponde a Marbury el remedio que solicita depende de dos factores: la naturaleza de la medida que solicita yel poder de la Corte.
Si la medida fuera concedida, debería dirigirse a un funcionario del gobierno, teniendo un derecho a ejecutar un cargo de interés público, siendo privado de este derecho. Peropara que la medida solicitada sea eficaz, debe ser enviada al correcto funcionario sobre la base de los principios legales y el solicitante debe carecer de otro recurso legal específico.
La...
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