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Libro: USTED S.A de Inés Temple

Este libro me ha encantado, me ha parecido maravilloso y lo recomiendo para todo público, definitivamente nos enseña mucho de cómo llevar nuestras relacionespersonales con nuestros jefes y compañeros y cómo actuar frente a nuestro cliente, nos enseña que nosotros mismos somos una empresa y como tal debemos promocionarnos mostrando siempre nuestra mejor cara,siempre manteniendo y cuidando nuestra imagen así mismo como la lista de nuestros contactos, que si bien uno nunca sabe que ellos nos podrán ayudar en algún momento.
Quiero hacer un análisis de la obra ysacar los puntos más importantes y que me gustaron de la misma, los cuales presento a continuación:
CAPITULO 1 (Cambio de Paradigmas: lo único constante es el cambio)
-Las empresas van cambiando einnovando por la misma exigencia del mundo globalizado, así  
  también como las necesidades de los trabajadores de las mismas.
-Las empresas cambian y no debemos pensar que un trabajo será para toda lavida, los empleos se  
  mantendrán en la medida que ambas partes estén satisfechas.
-En la actualidad es de lo más normal, ya no es mal visto como lo era hace algunos años, que  
  relacionaban elestar desempleado con problemas personales.
-Antes se pensaba que el puesto más seguro era el del Gerente General, pero en la actualidad se   
  prueba que no ese puesto es tan o más vulnerable que elde obrero u operario de una empresa.
-Éxito es lograr la satisfacción personal, no los que otros esperan que logremos.
-Debemos  Cuidar y cultivar nuestra apariencia personal, nuestro puesto laboral,jamás  pensar  
  “ya tengo el trabajo” “ya llegue” y despreocuparnos, no bajemos la guardia porque en el primer   
  instante que se necesite sacar gente ese podrías ser tú.
-Nosotros somos losproveedores de servicios y los clientes la empresa, tenemos que tener en  
  cuenta que nos contratan para lograr objetivos, metas y contribuir con la empresa.
-Somos empleables en la medida que pongamos...