Walmart

Páginas: 3 (508 palabras) Publicado: 21 de septiembre de 2013
EXAMEN DE COMUNICACIÓN PARA EL TRABAJO


Walmart tropieza en su incursión en Alemania

Walmart
Es una corporación de los Estados Unidos que está considerada como la cadena de tiendasminoristas más grande del mundo. El autoservicio, el amplio surtido de artículos y los precios, conforman la filosofía del negocio que han desarrollado.
El éxito que han logrado mantener en el mercadonorteamericano ha sido extrapolado a su incursión en países de América, China y Europa, sin embargo, no ha sucedido lo mismo en Alemania y Corea del Sur.
En el caso de Alemania las causas del fracaso seatribuyen a los siguientes factores:
a) Insuficiente o escaso conocimiento de las reglas del juego del mercado Alemán, en lo que se incluye las  siguientes: restricciones en la adquisición de plazas(parte de la estrategia de Walmart en Estados Unidos ha sido su agresiva política expansiva), política restrictiva en el dumping (la venta por debajo del precio está fuertemente regulada) y la culturadel cliente.

b) Errores en la política de adquisición de locales. A esto se le atribuye una parte importante de las pérdidas que acumuló la compañía en su incursión alemana, al adquirir locales aun precio alto en lugares mal posicionados.

c) Extrapolación de los conceptos comerciales a un mercado con una cultura, características y patrones diferentes a los de Estados Unidos.d) Conflictos con el personal y los sindicatos. El intento de aplicar el código de conducta que utilizan en los Estados Unidos encontró una fuerte resistencia en éste país, opuesto a ciertas regulacionesconsideradas contrarias a la libertad individual. Según reflejó la prensa, el código fue traducido de forma literal del inglés al alemán, algo que parece absolutamente frívolo en una organización tan exitosa.Deber realizar un informe de la introducción de esta cadena en Chile.
Definir su metodología de trabajo.
Organigrama.
Como se desarrolla la comunicación interna y externa.
Tienen sindicatos?...
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