Administración

Después de haber hecho un recorrido histórico de la administración, es importante conocer cada una de las etapas en las cuales se dieron avances en la organización, planeación, control, así como elmanejo de los recursos para obtener los objetivos.

En este desarrollo de la administración se han presentado varios autores con diferentes corrientes que han posibilitado los cambios en lasadministraciones las cuales han dado origen a diferentes organizaciones sociales, como ejemplo son, sindicatos, gremios, etc. Es importante comentar que la administración ha permeado a la sociedad en suorganización.

Así, que en este sentido, al estar en constante movimiento la sociedad tiene repercusiones intrínsecas, esto me hace pensar ¿repercute en la manera de pensar de cada una de las personas?En algún momento lo menciono Weber , la división del trabajo conlleva a líneas de autoridad provocando, según, Foucault una reproducción de pensamiento. Por lo tanto, Weber, al señalar la burocraciacon objetivos y actividades bien definidas provoca la división de estratos sociales.

Entonces, la administración al no estar alejada de los acontecimientos burocráticos, tampoco se aparta de laeducación. Así es como, encontramos varios términos, conceptos, organizaciones en el plano de la educación. Es por eso que hay que tomar en cuenta una calidad educativa que “asegura la adquisición delos conocimientos, capacidades, destrezas y actitudes necesarias para equipararlas para la vida adulta” (http://calidad educativa)
Como somos seres humanos es difícil llevar a la práctica laadministración tal cual, pero si se puede tomar algunas características que puedan congeniar con la práctica educativa.

De lo anterior, se puede decir que la administración al ser “un proceso a través delcual se coordinan y optimizan los recursos de un grupo social, con el fin de lograr la máxima eficacia, calidad y productividad en la consecución de sus objetivos” (Antología de Posgrado p.5) la...