Administracion i

UNIDAD 1
INTRODUCCION AL ESTUDIO DE LA ADMINISTRACION

Antecedentes históricos.-
Para comprender el significado de la administración, es necesario efectuar una breve revisión histórica de las relaciones de trabajo, porque es precisamente en la relación de trabajo donde se manifiesta más representativamente el fenómeno administrativo.
Época primitiva.-
En esta época, los miembros de la tributrabajaban en actividades de caza, pesca y recolección. Los jefes de familia ejercían la autoridad para tomar las decisiones de mayor importancia. Existía la división primitiva del trabajo. Al trabajar el hombre en grupo, surgió de manera incipiente la administración, como una asociación de esfuerzos para lograr un fin determinado que requiere de la participación de varias personas
Periodoagrícola.-
Se caracterizó por la aparición de la agricultura y de la vida sedentaria. Se acentuó la organización social del tipo patriarcal. Con la aparición del Estado, señala el inicio de la civilización, surgieron la ciencia, la literatura, la religión, la organización política, la escritura y el urbanismo. En Mesopotamia y Egipto, se manifestó el surgimiento de clases sociales. El control deltrabajo colectivo y el pago de tributos en especie eran las bases en que se apoyaban estas civilizaciones, lo que exigía una mayor complejidad en la administración. Los precursores de la administración moderna fueron los funcionarios encargados de aplicar las políticas tributarias del estado y de manejar a numerosos grupos humanos en la construcción de grandes obras arquitectónicas.
Antigüedadgrecolatina.-
En esta época apareció el esclavismo; la administración se caracterizó por su orientación hacia una estricta supervisión del trabajo y el castigo corporal. El esclavo carecía de derechos. Existió un inhumano debido a estas administrativas. Esta forma de organización fue la causa de la caída del imperio romano

Época feudal.-
Durante el feudalismo, las relaciones sociales secaracterizaron por un régimen de servidumbre. La administración interior del feudo estaba sujeta al criterio del señor feudal.
Al finalizar esta época, un gran número de siervos se convirtieron en trabajadores independientes, organizándose así los talleres artesanales y el sistema de oficios con nuevas estructuras de autoridad en la administración. El desarrollo del comercio en gran escala originó que laeconomía familiar se convirtiera en economía de ciudad. Aparecieron gremios, regulaban horarios, salarios y demás condiciones de trabajo; en dichos organismos se encuentra el origen de los actuales sindicatos.
Revolución industrial.-
Esta época se caracterizó por la aparición de diversos inventos y descubrimientos como la máquina de vapor, mismos que propiciaron el desarrollo industrial y cambiosen la organización social, dio origen al sistema de fábricas. Surgió la especialización y la producción en serie. La administración seguía careciendo de bases científicas; se caracterizaba por la explotación inhumana del trabajador por ser una administración de tipo coercitivo, influida por el espíritu liberal de la época, que otorgaba al empresario gran libertad de acción.
Todos estos factoresprovocaron la aparición de diversas corrientes del pensamiento social en defensa de los intereses de los trabajadores y el inicio de investigaciones que posteriormente originarían la administración científica y la madurez de las disciplinas administrativas.
Siglo XX.-
Se caracteriza por un gran desarrollo tecnológico e industrial y, consecuentemente, por la consolidación de la administración. Aprincipios de este siglo surge la administración científica, siendo Frederick Winslow Tylor su iniciador. La administración se torna indispensable en el manejo de cualquier tipo de empresa, ya que a través de aquella se logra la obtención de eficiencia, la optimización de los recursos y la simplificación del trabajo.
La administración en América Latina.-
En la época precolombina existieron...