Administracion

Páginas: 8 (1821 palabras) Publicado: 30 de noviembre de 2010
APRENDISAJE
Aprender es pensar, o dicho de otra manera, es aplicar el pensamiento a los datos de la información presentes en el momento de aprendizaje por lo tanto todo individuo aprende de acuerdo con el momento evolutivo en que se encuentre sus estructuras mentales.
* Según este párrafo nos dice que cada persona aprende según la información que recoleta, según sus capacidad mental deaprendizaje.
ESTILOS DE APRENDIZAJES
El termino estilos de aprendizaje se refiere a las maneras características y preferencias de los estudiantes de reunir, interpretar, orgarnizar, y pensar sobre información, algunos estudiantes prefieren estudiar en grupo mientras que otros lo hacen individualmente, unos prefieren absorbe información leyendo, otros manipulando activamente. Ahora bien estademostrado que un estilo de aprendizaje sea mejor que otro ni que un estilo conduzca mejor a su aprendizaje.
No todos os estudiantes aprenden de la misma manera. A unos el estimulo visual les llega, a otros el auditivo, el táctil o los cines téticos. Si descubres que tipo de aprendizaje sigues, podrás conseguir que tu rendimiento académico sea mayor y mejor.
* El estilo de aprendizaje de cadaestudiante es diferente al de los demás ya que cada uno tiene una manera particular para estudiar algunos lo pueden hacer en grupos y su aprendizaje es mucho mayor que el que lo hace individual , lo importante es descubrir cual es el estilo de aprendizaje que a mi en lo personal me sirve.

AUDITIVO
Si te es mucho más fácil aprender a través de lo que te llega por el oído, todo lo que haces entus clases o lo que te expliquen los demás te será de gran utilidad. Puedes aprovechar esta facilidad acudiendo a conferencias o charlas, viendo videos documentales sobre temas que te interesen… veras como aprendes mucho más que si te limitas a tus libros y apuntes.
* Cuando la facilidad de aprendizaje es auditiva es bueno o seria de gran utilidad ir a conferencias , para que nuestrodesarrollo de estudio se nos facilite con mas frecuencia
VISUAL
Se da en las personas que tienen muchas mas facilidad para aprender a través de lo que ven sus ojos. Si no te basta con explicaciones del profesor para aprender entender la lección y necesitas examinar la materia con tus propios ojos, es decir, precisas de dibujos o esquemas para retener la información, significa que tienes la llamada“memoria fotográfica” y que tu aprendizaje es visual.
* Este estilo de aprendizaje me con lleva a que aprendo mas cuando estoy viendo lo que me explican o me enseñan es decir si no visualizo me es difícil comprender.
TACTIL
Si tienes este tipo de aprendizaje no te sirve de mucho las explicaciones teóricas y necesitas que te enseñen mediante la práctica de la teoría dada. Entenderás mejor en queconsiste una suma y una resta si te ayudan con objetos: lápices, cajas…En química preferirás poner en practica las formulas que te explican.
* Cuando mi aprendizaje es táctil necesito hacerlo mediante la práctica por que es así como podre acumular información y mejor aprendo.
CINESTETICO
Si explicas las cosas gesticulado mucho y moviéndote de aquí para allá como si representaras una obra deteatro, tu aprendizaje es cenestésico y tienes mucha facilidad para el lenguaje corporal. Tu retentiva podrá ayudarse visitando museos, yendo al teatro…
* Todo lo que sea de gestualizacion es bueno para es estilo de aprendizaje

TIPOS DE APRENDIZAJE
Aprendizaje por descubrimiento, es aquel en donde se le exige al alumno mayor participación e involucramiento, el profesor no expone de un modoacabado los contenidos, sino que muestra el objetivo por alcanzar; sus ventajas son que, llevado correctamente, asegura un conocimiento significativo y fomenta la investigación. Uno de sus creadores (Jerome Bruner) aseguraba que al aprender una señal interna que nos permite retener lo aprendido y no olvidarlo. Una de sus desventajas es que su uso no es muy frecuente.
* Este aprendizaje...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS