Administracion

Páginas: 16 (3859 palabras) Publicado: 30 de diciembre de 2012
ESCUELA POLITECNICA DEL EJERCITO |
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ADMINISTRACION |
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INGENIERIA EN FINANZAS Y AUDITORIA |
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ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 1.1.
Luego de emitir una definición personal de lo que es Administración, explique por qué la eficiencia y la eficacia son importantes en la Administración. Ponga ejemplos de eficiencia y eficacia.Administración: Es la ciencia social que se encarga de dirigir a los demás un claro conocimiento, la misma que trabaja colectivamente y sistemáticamente en las operaciones de la empresa, en donde nosotros debemos alcanzar metas que individualmente no es posible, sobre todo porque se trabaja en grupo para poder realizar los objetivos propuestos, analizando y observando a la competencia que influye enel desarrollo económico de la empresa.
Explique porque la eficiencia y la eficacia son importantes en la Administración:
La eficiencia es importante en la Administración pues esta se refiere a “hacer bien las cosas”, a obtener los mejores resultados a partir de la menor cantidad de recursos, es decir no desperdiciar recursos.
La eficacia es importante en la Administración pues esta se refierea “hacer las cosas correctas”, es decir realizar aquellas actividades que ayudarán a la organización a alcanzar sus objetivos y metas.

Ejemplos de eficiencia y eficacia:
Ejemplos de eficiencia:

1) La empresa “Venus” produce zapatos, en la misma se aplicó nuevos métodos de ensamblaje de suelas en los zapatos, dichos métodos ahorran tiempo de trabajo y disminuyen el desperdicio depegamento.

2) La empresa “Israel” produce escritorios de metal, en la misma se aplicó una nueva técnica para pintar los escritorios la cual disminuye el tiempo de elaboración de los escritos y minimiza los defectos de pintura, esta técnica ahorra al la empresa $ 20.000,00 dólares al año.

Ejemplos de eficacia:
1) La empresa “Facundo” produce alimentos enlatados, para mejorar el sabor de susproductos implementaron el uso de nuevos condimentos, con lo que lograron su meta, duplicar la ventas anuales.

2) La empresa “Minera Barset” implemento el uso de mejores refuerzos en las paredes de la minas con lo que lograron su objetivo, que los obreros tengan menos accidentes.

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 1.2.
Estudie el capítulo 2 del texto Historia de la Administración y elabore un resumen quecontenga los principales autores y sus aportes a la ciencia administrativa. Preséntelo en un cuadro sinóptico de llaves o diagrama de llaves.
En la historia de la Administración hay dos hechos importantes:
1) En 1776 Adam Smith publica “La riqueza de las naciones” donde hace un gran aporte.
2) La revolución industrial, en la cual el poder de las máquinas sustituyo la fuerza humana y sevolvió más barato manufacturar los productos en fábricas que en los hogares.


Publica “La riqueza de las naciones” donde planteó las ventajas económicas que las organizaciones y las sociedades obtendrían a partir de la división del trabajo, es decir, que a cada trabajador se le de una labor específica y repetitiva.Antecedentes históricos de la Administración

Adam Smith



Fue el padre de la administración científica, y fue quién creo el concepto de qué es la administración científica (el cual anote un ítem más atrás).

Frederick Winslow Taylor

Administración Científica: El uso de métodos científicos para definir “la mejor forma” de realizar un trabajo.

Historia de laAdministración
Frank y Lilian Gilbreth
Estudiaron el trabajo para eliminar movimientos manuales y corporales ineficientes para mejorar y optimizar el rendimiento y el tiempo de las labores.

Enfoque clásico
Identifico las cinco funciones que desempeñan los gerentes: planear, organizar, mandar, coordinar y controlar.
Además desarrollo los 14 principios de la Administración, reglas fundamentales de...
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