Administracion
Colegio de estudios científicos y tecnológicos del estado de Guanaiuato.
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l{umann rnnductisia, Kurt Lewin y [)nuglas Mrgregur
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0Enfaque derisinnal.
Equipn 2:
I
ntegrantes:
Mentlnza
tnrñ, ilaudia metudi.
fialván mnsqueda María cie la luz
Inrnanrin i]aninl. [rjuardn >rnchihua,
Enfoque clásirn
FundadorHenry fayol en el año Hace Éniasis en la eficiencia organizacional para aumentar el Éxito en las organizaciones. que la l§7t La teoría clásica de al administraniún es la respuesta europea a laadministraciún cientifica. Fayol: consideraba aplica principios que se relacionan efirienr:ia sra e! frr.rto rle un esfuerzo cnlectivo y veía la organización corin un todo. Faynl,
de la empresa c0m0: planear,más con la admtnistración superior que con el talier. Además de q definiú las funciones básicas en[oque es de arriba hacia abajo, organizar, dividir, coordinar y contrnlar, y los principios generales dela administraciún. El de las y delt¡rln a sus partes componentes. El origen dei enfoque clásico se debiú al crecimiento acelerado desorganrzado pre0cupa por altmentar la eficiennia de su EmpresaernprEsas y a la cumpetencia de las nrganizaniones, La teoría c!ásica sE especializaciÚn, para alcanzar la atreves de su nrganización y se caracteriza por la divisiún del trabajo y su c0rrespondienteinformal y los irabalos nficiencia nrganizacrnnal. Una desventaja del enfoque clásico es que ignora la organización
uvperirnentales.
Infnqus hLlrn;rnn
Ilnlaninnes hurnanas
Frimera" Pretendiósnlucionar tnd¡s lns prohlemas de la industria atendiendo únicamente al individun, a los
para pequnñus gtup0s y a la cnmuniraciún de ias entrevistas.0lvidú la importancia que tienen los procesos...
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