Analisis de puesto

ANÁLISIS DE PUESTO ASISTENTE SOCIAL

I. Datos del puesto
Nombre del puesto: Asistente Social
Área: Servicio Social
Estructura:




II. Misión
Contar con un Profesional que sea capaz deidentificar las carencias y necesidades sociales que inciden en el proceso salud-enfermedad, además de identificar las redes familiares y sociales, y promover la utilización de los recursos disponibles,orientadas a la recuperación de la salud y a la participación de individuos, grupos y comunidades, en las instituciones del 1º, 2º, y 3er. nivel de atención.

III. Funciones
• Organizar,coordinar, dirigir, supervisar y evaluar todas las actividades administrativas, asistenciales, docentes y de investigación del Servicio Social en concordancia con el Reglamento de Organización y Funciones dela Organización.
• Evaluar, diagnosticar y plantear alternativas de solución de los factores socio-económicos que afectan la salud individual y colectiva.

IV. Relaciones

4.1. RelacionesInternas:

• Depende directamente del Jefe del Departamento de Servicio Social.
• Coordinación con los servicios de la organización, para brindar una oportuna atención al usuario.

4.1. RelacionesExternas:

Coordinación con Institutos especializados, Hospitales Nacionales, Clínicas, Instituciones educativas, Empresas Públicas y Privadas, para referencia y trámites; dependiendo del régimen de laorganización a la que pertenece el usuario.
Coordinación con Instituciones Públicas y Privadas de la comunidad como: Ministerio Público, Institutos de Medicina, Beneficencia Pública, Gobiernoslocales, Derechos Humanos, etc.

V. Supervisión
El continuo avance de la labor será inspeccionado por el jefe inmediato del Departamento de Servicio Social.

VI. Ambiente de trabajo
El ambiente detrabajo de la empresa se caracteriza por la identificación de los integrantes del equipo hacia la filosofía de la organización, de tal manera que se sienten orgullosos de pertenecer a la misma. Así...