Ananlisis de riesgo

ANALISIS DE TRABAJO SEGURO
UNIDAD, CENTRO, LUGAR DE TRABAJO: AREA: Página: De:
ACTIVIDAD A RELIZAR: Gerenciar Fecha de Entrega:
RESPONSABLE DEL TRABAJO: JOSE ANTONIO BERRIOS Cargo: Gerente de material medico Firma: Hora:
EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL REQUERIDO PARA LA ACTIVIDAD:
Secuencia de actividad Agentes Factor de riesgo
Descripción del riesgo Condición del riesgoPosibles efectos a la salud Medidas de prevención y control
1. Crear y desarrollar el plan estratégico y táctico de la línea de material médico. Define conjuntamente con la gerencia médica de marketing las estrategias y tácticas promocionales a ser implementadas para cada producto.
1.1. Carga física y mental de trabajo por elevados niveles de concentración en la tarea.
1.2. Sillas
1.3. Cajas uobjetos
1.4. Teléfono
1.5. Escritorio 1.1.1. Psicosocial
1.2.1. Disergonomico
1.3.1. Disergonomico
1.4.1. Disergonomico
1.5.1. Disergonomico
1.1.2. Estrés
1.2.2. Posturas inadecuadas
1.3.2. Posturas forzadas y sostenidas
1.4.2. Posturas forzadas y sostenida
1.5.2. Postura inadecuada
1.1.2.1. Falta de planificación en la ejecución de las tareas, ritmo de trabajo elevado.1.2.2.1. Mal ajuste de la silla en relación a la altura de la mesa.
1.3.2.1. Cajas u otros objetos debajo del escritorio que dificultan el libre movimiento de las piernas y pies obligándolos a trabajar en una posición incómoda.
1.4.2.1. Sostener el auricular del con la cabeza y el hombro, manteniendo el cuello en una posición forzada.
1.5.2.1. Falta de organización en el sitio detrabajo, falta de bandeja para teclado que obliga a una elevación de hombros. 1.1.2.2. Reacciones o síntomas psicosomáticas, trastornos en el sueño, fatiga mental y física, cansancio visual, trastornos musculares, mal humor y úlceras.
1.2.2.2. Lumbagos, lesiones en la columna, tendinitis, trastornos músculo esqueléticos.
1.3.2.2. Calambre en las piernas y adormecimiento de los pies y piernas.1.4.2.2. Distención muscular, dolor en el cuello.
1.5.2.2. Agotamiento físico, síndrome de túnel carpiano, 1.1.2.3. Planifique su tiempo durante su jornada de trabajo, priorizando sus actividades. Utilizar el tiempo libre para realizar actividades de recreación para descansar y relajarse. Haga ejercicios físicos por lo menos tres veces por semana
1.2.2.3. Ajustar silla de modo que se obtengauna postura confortable, Angulo de flexión de las piernas 90ª aprox los pies deben estar apoyados por completo en el suelo, manos, brazos y muñecas en posición horizontal.
1.3.2.3. Mantener el área debajo del la mesa de trabajo libre de cualquier obstáculo que impida el libre movimiento de las piernas y pies. Crear un espacio donde colocar los objetos o cajas, donde no perjudique al trabajador.1.4.2.3. Sostener auricular del teléfono con las mano mientras atiendo la llamada
1.5.2.3. Mejorar organización en su sitio de trabajo, no forzar el cuerpo para alcanzar objetos distantes, levántese y alcáncelos. Incorporar bandeja para el teclado a los escritos que no los tengan.
2. Generar las orientaciones de salud (ODS) que se necesiten.
2.1. Carga física y mental de trabajo por elevadosniveles de concentración en la tarea.
2.2. Silla
2.1.1. Psicosocial
2.2.1. Disergonomico
2.1.2. Estrés
2.2.2. Posturas inadecuadas
2.1.2.1. Falta de planificación en la ejecución de las tareas ritmo de trabajo elevado.
2.2.2.1. Mal ajuste de la silla en relación a la mesa, generando presión excesiva de los muslos o compresión abdominal, entre otros.
2.1.2.3. Reacciones o síntomaspsicosomáticas, trastornos en el sueño, fatiga mental y física, cansancio visual, trastornos musculares, mal humor y úlceras.
2.2.2.3. Lumbagos, lesiones en la columna, tendinitis, lesiones músculo esqueléticas. 2.1.2.3. Planifique su tiempo durante su jornada de trabajo, priorizando sus actividades. Utilizar el tiempo libre para realizar actividades de recreación para descansar y relajarse....