Antecedentes

Páginas: 4 (759 palabras) Publicado: 13 de enero de 2013
Antecedentes Históricos Sobre el Liderazgo

A partir de observar como es la interrelación dentro de la empresa, surge la pregunta de ¿en qué afecta el liderazgo a la empresa? Cómo han podido loslideres … en que medida puede el liderazgo hacer que una empresa tenga mayor crecimiento..

Al tratar de dar respuesta a esta serie de preguntas, se hace necesario investigar sobre….

Elliderazgo , entendido en el sentido amplio del termino , incluye cualquier aspecto de la vida social en el cual unas personas siguen a otras que asumen el papel de dirigir el grupo . Con estaamplitud de miras , desde distintas disciplinas se a tratado de identificar , reconocer y catalogar las características de los grandes lideres que, excediendo el ámbito concreto de las organizaciones, han liderado a la sociedad y son hito de la historia .

A lo largo del desarrollo de la historia ha sido una preocupación recurrente , desde prácticamente el inicio de la misma , la visióndel hombre excepcional , primero por su representación del mandato de los dioses, después como portador de un proyecto político determinado , en especial magnificado por un aparato de propaganda(Julio Cesar Octavio Augusto ). Muchos siglos mas tarde se difundió la teoría del gran hombre, los grandes lideres, los superhéroes que serian los protagonistas de la historia.

Esta ideaconcebida y desarrollada en la historia será asumida por otras áreas del conocimiento científico, en concreto por la Psicología, y a partir de ella junto a otros hechos asociados daría lugara la primera de las teorías sobre el estudio del liderazgo, que se centro en una esfera concreta de la vida social como son las organizaciones empresariales :la teoría de rasgos.Antecedentes de estos estudios, podemos recordar en el Renacimiento , la razón de estado y e buen gobierno de el príncipe en Maquiavelo , muchos planteamientos teóricos iniciaran una observación...
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