DEFINICIÓN DE AUDITORÍA INTERNA: Es una actividad de evaluación, independiente en una organización destinada a la revisión de operaciones contables, financieras y de otro tipo, con la finalidad deprestar servicios a la administración. Es un control administrativo que mide y evalúa la efectividad de otros controles. TIPOS DE AUDITORIA INTERNA 1. Auditoría administrativa: es la que se encarga deverificar, evaluar y promover el cumplimiento y apego al correcto funcionamiento de las fases o elementos del proceso administrativo y lo que incide en ellos es su objetivo también el evaluar lacalidad de la administración en su conjunto. 2. Auditoría operacional: es la que se encarga de promover la eficiencia en las operaciones, además de evaluar la calidad de las operaciones. 3. Auditoríafinanciera: es el examen total o parcial de la información financiera y la correspondiente operacional y administrativa, así como los medios utilizados para identificar, medir, clasificar y reportar esainformación. OBJETIVO DE LA AUDITORIA INTERNA Determinar, en qué medida los controles internos son adecuados y eficaces. FINALIDAD DE LA AUDITORIA INTERNA. La empresa Pago Fácil, ve necesario laasistencia de un auditor interno en su empresa, esperando que este determine si: Los sistemas, procedimientos y controles están adecuadamente trazados y se están operando con eficiencia e eficacia; Lasinformaciones adecuadas están disponibles para la toma decisiones e "responsabilidades"; de
Las informaciones disponibles son debidamente utilizadas en el proceso de toma de decisiones; Los activos estánadecuadamente protegidos; Las directrices da Administración General están siendo obedecidas. La conclusión será relatada en un informe y estará basada en evidencias. EL AUDITOR INTERNO
El AuditorInterno actuará con bastante independencia dentro de Pago Fácil y tendrá la facultad para consultar con la mayor amplitud, todos los elementos de información que considere necesario para el...
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