Betty neuman

BETTY NEUMAN.
Nación en 1924 en Lowel, Ohio en una granja, su padre era granjero y su madre ama de casa, trabajo en varios sitios como enfermera de hospital, directora de enfermería, enfermera en una escuela y enfermera de empresa.
En 1974 se diplomo en RN, en la Peoples Hospital School of Nursing en Akon, Ohio.
En 1957 recibiósu BS en enfermería y en 1966, su MS en asesoramiento desalud pública por la Universidad de California, Los Ángeles.
En 1960 fue pionera en el movimiento de salud mental comunitaria.
En 1972 fue publicado por primera vez su modelo en la Nursing Research como un “Modelo de enseñanza del enfoque de la persona total en los problemas de los pacientes”
En 1985 se doctoro en psicología clínica por la Pacific Western University.
Su curriculum d-enenfermería incluye trabajos en salud pública, colegios, industrias y hospitales.
Su modelo se basa en la teoría de Gestal, la teoría del estrés de Han Selye y la teoría general de sistemas.
Betty Neuman es una teorista muy importante porque se preocupa por el estrés que existe en la persona y aquí nos muestra cómo podemos controlarlo y como vivir con él sin que nos afecte, eso es muy importanteporque todo ser humano vive con estrés desde el inicio de su escolaridad.
Betty Neuman. Utiliza el modelo de contenido abstracto y de ámbito general. Predice los efectos de un fenómeno sobre otro, mediante el análisis de la información del cliente; principalmente diagnóstico, tratamiento e intervención.
El modelo de Neuman se centra en el estrés y la reducción del mismo y se preocupaprincipalmente de los efectos del estrés sobre la salud. Según Neuman, su modelo proporciona un enfoque de toda la persona a los problemas del cliente proporcionando una visión multidimensional de la persona como individuo. Su modelo dinámico y global trata de la interacción constante entre el cliente y el entorno.
Neuman menciona que las personas tienen un núcleoque consta de estructuras básicas.Estas estructuras básicas abarcan los factores o recursos energéticos necesarios para la supervivencia del cliente. Alrededor de las estructuras básicas central están los círculos concéntricos, que influyen las líneas de resistencia y las líneas de defensa.
Las líneas de resistencia representan los factores internos de una persona que ayudan en la defensa contra los agentes estresantes. Intentanla estabilización de la persona y fomenta el regreso a la línea normal de defensa, la línea normal de defensa se refiere al estado de equilibrio o de adaptación que un cliente ha desarrollado con el tiempo.
También existe la línea flexible de defensa la cual actúa como una barrera protectora, que evita que los agentes estresantes atraviesen la línea normal de defensa , puede verse afectada porvariables, como la perdida de sueño que reduce la capacidad del cliente para utilizar una línea flexible de defensa contra los agentes estresantes.
Los agentes estresantes Neuman los describe como cualquier fuerza ambiental que altera la estabilidad de sistema. Puede incluir cualquier estimulo productor de tensión que tenga potencial para afectar a la línea normal de defensa de una persona,pueden aparecer en cualquier numero, momento y en diferentes formas.
Existen 3 tipos de agentes estresantes:
Agentes estresantes interpersonales: son los estímulos que se producen dentro del individuo como los sentimientos.
Agentes estresantes interpersonales: son aquellos que se producen entre individuos.
Agentes estresantes extrapersonales: son los estímulos que se producen fuera de lapersona.
Neuman también habla sobre el grado de reacción describe que es como el nivel de inestabilidad del sistema producido tras la exposición a un agente estresante.
Describe que existen 3 tipos de
Prevención la primaria que se refiere a la intervención que se lleva a cabo antes de que se produzca la reacción, según Neuman, se sospecha o identifica al agente estresante y se considera...