Bimbo

Páginas: 7 (1630 palabras) Publicado: 22 de noviembre de 2013
Grupo Bimbo





“El trabajo más productivo es el que sale de las manos de un hombre contento”

Políticas de Bimbo

Historia
Grupo Bimbo fue fundado en la Ciudad de México en 1945, bajo el gobierno de Manuel Ávila Camacho. En ese año entraron en operación varias empresas importantes en México, como AHMSA, IEM y nace la zona industrial de Tlanepantla. Hoy en día se encuentra entrelas empresas de panificación más importantes del mundo, por su volumen de producción, ventas y posicionamiento de marca.

En México es la compañía más grande de alimentos, y líder indiscutible en la panificación nacional, así como en la de varios países de Latinoamérica. A través de sus principales subsidiarias, Grupo Bimbo elabora, distribuye y comercializa cerca de 5000 productos, entrelos que destacan una gran variedad de pan empacado, pastelería de tipo casero, galletas, dulces, chocolates, botanas dulces y saladas, tortillas empacadas de maíz y de harina de trigo, tostadas, cajeta, comida procesada, maquinaria y artículos de plástico.
Ideología

Misión: Alimentar, deleitar y servir a nuestro mundo
Visión 2015: Ser una marca líder y confiable para sus consumidores, ser elproveedor preferido de sus clientes, ser una empresa innovadora la cual ve hacia el futuro, que sea un lugar extraordinario para tra
bajar.

Los Principios y Valores son los que le dan la Personalidad, la forma de ser. Los Valores sólo se entienden en conjunto como un complemento integral. Representan a cada uno de los Valores con los colores primarios y secundarios. En el centro detodos, como principio fundamental, está la Persona, origen y fin de su acción.



















Políticas de salud
Grupo Bimbo se preocupa por el bienestar de las personas por eso es que en su página de Internet tiene secciones especiales para conocer el peso ideal, plan de alimentación y consultar a nutriólogos.
Políticas sindicales y de trabajo
Bimbo es una empresacomprometida con sus colaboradores, el valor principal de bimbo es la persona. La rama más importante de la estrategia de Responsabilidad Social del Grupo, es aquella que se responsabiliza al interior de la empresa de contribuir con el bienestar, el desarrollo y la mejora de la calidad de vida de nuestros colaboradores. Han sido reconocidos como “La Marca con Mayor Responsabilidad Social”, de acuerdocon un estudio realizado por las consultoras HSM y Millward Brown. En Grupo Bimbo se esfuerzan por dignificar el trabajo, mejorar la cultura organizacional y ofrecer un lugar extraordinario para trabajar.

Políticas de Educación
Su objetivo principal es apoyar actividades que tengan compromiso social a favor de las comunidades vulnerables, buscando optimizar el esfuerzo en programas queapoyan el medio ambiente, la salud, la nutrición, la educación y la cultura de la sociedad, sobre todo de niños e indígenas. Así como se preocupan por mejorar las operaciones internas, contribuyen al bienestar general de la sociedad. Trabajan para restaurar bosques y selvas en México, crear oportunidades de micro-financiamiento para propietarios de pequeñas empresas y educación de los niños. EnGrupo Bimbo están conscientes de que a medida que nuestro entorno sea lo más sano posible y los desafíos sociales sean menores, el crecimiento como empresa continuará.

Entorno social y ambiental
Grupo Bimbo sin lugar a duda es una empresa socialmente responsable. Cuenta con un programa de responsabilidad social, cuyo objetivo es enfrentar los desafíos en los que las sociedad hoy en día seencuentra inmersa. Este programa consta de cuatro líneas de acción:
Compromiso con la salud
Compromiso con el Medio Ambiente
Compromiso con los colaboradores
Compromiso con la sociedad
Bimbo define a una empresa socialmente responsable como aquella que incorpora a su estrategia de negocios una visión social fundamentada en políticas y programas, para que se pueda desempeñar mas allá de...
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