capital de trabajo

Alumna: Guerrero Ramírez Mayté
Materia: Capital de trabajo
Profesor: Navarro José Luis
Grupo: ADM6DI111
1. Junio.2015



Administración Financiera de las cuentas por cobrar

Primero que nada lascuentas por cobrar son derechos exigibles originados por ventas, servicios prestados, entre otros. Estas cuentan representan el crédito que concede la empresa a sus clientes, sin mas garantías que lapromesa de pago en un plazo determinado.
Nos deja muy en claro que el objetivo de la cuentas por cobrar, es estimular las ventas y ganar clientes, se tiene a considerarlas como un medio para venderproductos y separar la competencia mediante el ofrecimiento de facilidades de crédito como parte de los servicios de la empresa para favorecer a sus clientes.
Las cuentas por cobrar se clasificanatendiendo a su origen, a cargo de clientes, a cargo de compañías afiliadas, empleados y otros deudores, separando lo que provengan de ventas y servicios de los que tengan otro origen
También se clasificanatendiendo a su disponibilidad, inmediata a corto plazo y a largo plazo.
Una forma de mantener a los clientes ya existentes y de incrementar las ventas para incorporar nuevos clientes, es el créditocomercial, a este se le entiende como el plazo otorgado al comprador para efectuar el pago de los bienes y servicios recibidos.
Elementos a considerar en la política de crédito, a saber:
El efecto enlas ventas
El costo de oportunidad asociado a la inversión en cuentas por cobrar
Nivel de perdidas por malas cuentas (cuentas incobrables)
Un incremento en las ventas como resultado de otorgar mascréditos trae consigo un aumento en la inversión de cuentas por cobrar y por lo consiguiente se abandona la oportunidad de tener una utilidad en otra inversión de igual riesgo.

Resulta mas convenientepara reflejar el valor del dinero en el periodo que se evalúa, considera el tiempo como exponente y no como factor, ya que esto permite poner de manifestó un comportamiento geométrico.
En la...