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UNIVERSIDAD INCA GARCILASO DE LA VEGA

EXAMEN FINAL DE SOCIOLOGIA

Nombres y Apellidos: ............................................................................
DRA GLORIA QUIROZ ESPIRITU
INSTRUCCIONES: Lea primero con atención. Trabaje de manera personal, los borrones anulan la respuesta y el plagio de examen. Les deseo suerte.

1. Posición de unindividuo en la organización, definida por la estructura institucional:
a) realidad b) status c) hecho social d) estructura social e) rol social

2. Lugar o posición que cada individuo ocupa en la sociedad :
a) realidad b) status c) hecho social d) estructura social e) rol social

3. Es la colección de derechos, obligaciones y expectativas definidaculturalmente :
a) realidad b) status c) hecho social d) estructura social e) rol social

4. Esta conformados por sociedades y sistemas políticos diferentes a los de la propia sociedad y cuyas relaciones e influencias pueden afectar a la sociedad objeto de análisis:
a) Empresas b) Sistema extrasocietales c) Sistema político
d) Sociedad integrada e)Sistema de personalidad

5. Es la capacidad de un sistema para subsistir frente a una tensión esta en función de la presencia y naturaleza de la información que vuelve a sus actores y a los que toman las decisiones :
a) Sistema b) Ambiente c) retroalimentación d) Respuesta e) Estructura

6. Conjunto de normas, valores conocimientos y objetos materiales creados y transmitidos porel hombre:
a) Estructura b) Burocracia c) Sociedad d) Cultura e) Personalidad

7. Modelo relativamente estable, conjunto de recursos institucionales necesarios para dividir el trabajo en diferentes tareas :
a) Organización b) Función de Organización c) Estructura e) Burocratismo

8. A través de su análisis se pueden precisar los grados de “internalización” delsistema de normas, valores, roles y status:
a) Estructura b) Burocracia c) Sociedad d) Cultura e) Personalidad

9. Conjunto de elementos conectados por algunas relaciones características y que se influyen mediante ciertos procesos característicos:
a) Sistema b) Ambiente c) retroalimentación d) Respuesta e) Estructura

10. Son el sistema de conducta más inclusivo deuna sociedad para la asignación autoritaria de valores
a) Empresas b) Sistema político c) Partido político d) Estado

11. Es el ensamblaje de una construcción una ordenación duradera de las partes en un todo. Es el modelo relativamente estable de la organización
a) Empresas b) El ordenamiento jurídico c) El ordenamiento político
d) El individuo e) LaEstructura de la organización

12. Reconoce que todo sistema político, no se hallan indefensos frente a perturbaciones organizadas o aleatorias que se pueden presentar, y sobre todo afectar
a) Los métodos científicos b) El ordenamiento jurídico c) Enfoque sistemático
d) Rol - status e) Estructura de la organización

13. Son a lo sumo, afectos a subsistemas de una sociedad. Se ocupa sólode problemas relativos a las asignaciones autoritarias dentro del grupo
a) Sistema Intrasocitales b) Sistema políticos c) El ordenamiento político
d) Sistema Parapolíticos e) La Estructura de la organización

14. Se compone de interacciones entre personas
a) Administración de personal b) Administración de empresa
c) Sistema sociald) Sistema político

15. Su papel es el de cohesionar a los hombres en sus roles, en sus status y en sus relaciones sociales:
a) Empresas b) El ordenamiento jurídico c) La estructura jurídica-política
d) El individuo e) La Estructura ideológica

16. Esta conformada por el conjunto de aparatos institucionales y de normas destinadas a reglamentar el funcionamiento...