Codigo Etico
Páginas: 2 (400 palabras)
Publicado: 6 de agosto de 2012
La calida
Es herramienta básica para una propiedad inherente de cualquier cosa que permite que esta sea comparada con cualquier otra de su misma especie. La palabra calidad tiene múltiplessignificados. De forma básica, se refiere al conjunto de propiedades inherentes a un objeto que le confieren capacidad para satisfacer necesidades implícitas o explícitas
LA EMPRESA
Es una unidadproductiva dedicada y organizada para la explotación de una actividad económica.
Las empresas se pueden clasificar de la siguiente manera:
CLASIFICACION SEGÚN SU TAMAÑO
Grande: Su constitución se soportaen grandes cantidades de capital, un gran número de trabajadores y el volumen de ingresos al año, su número de trabajadores excede a 100 personas. Ejemplo: Comestibles La Rosa, Postobón, GinoPascalli, etc.).
Mediana: Su capital, el número de trabajadores y el volumen de ingresos son limitados y muy regulares, número de trabajadores superior a 20 personas e inferior a 100.
Pequeñas: Sedividen a su vez
Pequeña: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos son muy reducidos, el número de trabajadores no excede de 20 personas.
Micro: Su capital, número de trabajadores y susingresos solo se establecen en cuantías muy personales, el número de trabajadores no excede de 10 (trabajadores y empleados).
Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotación en donde la familia esel motor del negocio convirtiéndose en una unidad productiva.
INTRODUCCION
ESTE TRABAJO SE HIZO CON EL FIN DE AMPLIAR MAS NUSTROS CONOCIMIENTO ACERCA DE LA EMPRESA COMO SE MANEJA ACERCA DE SUS PRINCIPIOSYCOMO TENER UNA BUENA CALIDAY ASI SABER COMO Y CUANTOS TRABAJADORES TIENE UNA EMPRESA GRANDE,PEQUEÑA,MEDIANA.
JUSTIFICACION
EL TRABAJO HA SIDO ELABORADO CON EL FIN DE DAR A CONOCER QUE ES UNAEMPRESA COMO ESTA CLASIFICADA SE GUN SU TAMAÑO PARA ASI MISMO SABER QUE CLASE DE EMPRESA PODEMOS MONTARY ASI MISMO TRABAJAR EN SU CALIDAD.
clonclusion
la calida es el conjunto de cualidades...
Es herramienta básica para una propiedad inherente de cualquier cosa que permite que esta sea comparada con cualquier otra de su misma especie. La palabra calidad tiene múltiplessignificados. De forma básica, se refiere al conjunto de propiedades inherentes a un objeto que le confieren capacidad para satisfacer necesidades implícitas o explícitas
LA EMPRESA
Es una unidadproductiva dedicada y organizada para la explotación de una actividad económica.
Las empresas se pueden clasificar de la siguiente manera:
CLASIFICACION SEGÚN SU TAMAÑO
Grande: Su constitución se soportaen grandes cantidades de capital, un gran número de trabajadores y el volumen de ingresos al año, su número de trabajadores excede a 100 personas. Ejemplo: Comestibles La Rosa, Postobón, GinoPascalli, etc.).
Mediana: Su capital, el número de trabajadores y el volumen de ingresos son limitados y muy regulares, número de trabajadores superior a 20 personas e inferior a 100.
Pequeñas: Sedividen a su vez
Pequeña: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos son muy reducidos, el número de trabajadores no excede de 20 personas.
Micro: Su capital, número de trabajadores y susingresos solo se establecen en cuantías muy personales, el número de trabajadores no excede de 10 (trabajadores y empleados).
Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotación en donde la familia esel motor del negocio convirtiéndose en una unidad productiva.
INTRODUCCION
ESTE TRABAJO SE HIZO CON EL FIN DE AMPLIAR MAS NUSTROS CONOCIMIENTO ACERCA DE LA EMPRESA COMO SE MANEJA ACERCA DE SUS PRINCIPIOSYCOMO TENER UNA BUENA CALIDAY ASI SABER COMO Y CUANTOS TRABAJADORES TIENE UNA EMPRESA GRANDE,PEQUEÑA,MEDIANA.
JUSTIFICACION
EL TRABAJO HA SIDO ELABORADO CON EL FIN DE DAR A CONOCER QUE ES UNAEMPRESA COMO ESTA CLASIFICADA SE GUN SU TAMAÑO PARA ASI MISMO SABER QUE CLASE DE EMPRESA PODEMOS MONTARY ASI MISMO TRABAJAR EN SU CALIDAD.
clonclusion
la calida es el conjunto de cualidades...
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