Curso comunicación motivacional

Introducción
En su capacidad de comunicarse y transformar su entorno, el ser humano actual desarrollo una forma de crear riqueza, que no involucra el dinero ni las posesiones materiales sinobasada en algo intangible como es la transmisión de información y la transferencia de conocimiento, esto en un mundo globalizado produce que las posibilidades de comunicación humana sean ilimitadas,instantánea y sin barreras de ningún tipo.
Objetivos
* Conocer las características básicas de la comunicación y como se desarrolla mediante procesos en el ámbito laboral.
* Aplicarherramientas comunicacionales y de flujo para la solución de conflictos y la mejora del clima laboral
* Mejor la efectividad del equipo con las comunicaciones grupales y potenciar el buen desempeño y lacorrecta toma de decisiones.
* Generar estrategias comunicacionales de vanguardia para la organización.

Metodología
Proponemos la capacitación en actividades que se realizarán en una plataformae-learning con la coordinación y asesoramiento de tutores que mantendrán un contacto semanal con los alumnos intercambiando materiales, información, consultas y demás aspectos relevantes que hacen aldesarrollo óptimo del curso.

Los módulos se actualizarán semanalmente y se propondrán las siguientes actividades:
* Acceso al material de estudio en formato digital.
* Acceso al material delectura adicional, videos.
* Participación en foros y chats de discusión.
* Investigación en sitios web.
* Realización de trabajos prácticos.
* Realización de evaluación del curso online.

Temario
1. Conceptos de la comunicación.
a. Características y componentes.
b. Barreras y enlaces de la comunicación
c. Los sociogramas organizacional.
d.Comunicación formal/informal
e. Ascendente /descendente
2. Procesos comunicacionales.
f. Formas de comunicación empresarial.
g. La comunicación interpersonal.
h. El...