De 0 a la oportunidad de trabajo

Páginas: 9 (2005 palabras) Publicado: 5 de mayo de 2010
RESUMEN DE LA EXPOSICIÓN

(DE CERO A LA OPORTUNIDAD DE NEGOCIO)

PRESENTADO POR:

DENILSON FABIÁN GÓMEZ GONZÁLEZ

JOHAN SEBASTIAN VARGAS BALLESTEROS

PROGRAMA: ADMINISTRACIÓN DE NEGOCIOS

ASIGNATURA: CREATIVIDAD EMPRESARIAL

UNIVERSIDAD DEL QUINDÍO

FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y ADMINISTRATIVAS

ARMENIA – QUINDÍO

2010

De cero a la oportunidad de negocio.introducción:

El proceso de establecimiento de una empresa se inicia siempre con una idea de negocio, pero es importante mencionar que esa idea necesita un desarrollo para convertirse en una verdadera oportunidad de empresa que merezca la elaboración de un plan de negocio. Por tanto, la identificación y creación de la oportunidad de negocio son la parte fundamental del proceso de desarrollo.

Encontraruna buena idea de negocio no es algo fácil, sin embargo en el fondo de este proceso hay dos elementos de gran importancia Creatividad e Innovación.

creatividad:

La creatividad es una característica humana a la cual se le ha atribuido magia y misterio, sin embargo la creatividad debe ser vista como un poder humano que resuelve los problemas difíciles, genera ideas y productos, abre nuevasfronteras intelectuales y sobre todo genera productividad y rentabilidad en las empresas.

También se ha dicho que la creatividad es un proceso mental en el que se espera producir y generar algo nuevo y original, lo cual esta determinado por el propio individuo, basado en sus experiencias personales.

Un centro de investigación de los Estados Unidos desarrollo una ecuación simbólica para esteconcepto:

Creatividad = F (conocimiento, imaginación, evaluación).

La creatividad empresarial cuenta con varios elementos de gran importancia:

• La Creatividad debe tener valor para alguien.

• Este concepto se mide en términos de originalidad y productividad.

• Cuando una persona creativa sugiere una idea se debe determinar que implica su ejecución, que actividades lacomponen, cuales son los recursos, el tiempo, la gente y los riesgos involucrados en su ejecución.

creatividad – invención – innovación

– La creatividad es la capacidad de lograr generar una idea útil y original.

– La invención es la capacidad de desarrollar y materializar una idea creativa.

– La innovación es el proceso mediante el cual esos prototipos o modelosde ideas creativas se integran al mercado.

Diversos estudios han tratado de identificar las características que poseen las personas creativas y se han encontrado los siguientes elementos:

a) características intelectuales: Fluidez, originalidad, optimismo, Entre otros.

b) características personales: Fuerte motivación por el trabajo, independencia, autonomía y fuertenivel energético.

c) preponderancia del lóbulo derecho:

El lóbulo derecho parece manejar todo lo pertinente a formas, relaciones espaciales y reconocimiento de patrones, mientras que el lóbulo izquierdo domina el lenguaje, la clasificación de objetos en categorías estándares y la selección de objetos individuales de grandes mezclas. Se dice que el lóbulo izquierdo es labase del pensamiento analítico y funciona con lógica, es convergente, vertical y de respuesta única; el pensamiento creativo tiene asiento en el lóbulo derecho, pues la creatividad se ve como la asociación de elementos separados en un acto de síntesis.

técnicas de desarrollo de la creatividad

A través de la historia han surgido toda una variedad de esquemas y de procedimientos quepueden contribuir al desarrollo de la creatividad, algunos de ellos son:

• tormenta de ideas.

• Tormenta de ideas con crítica.

• Lista de revisión.

• Lista de atributos.

• Análisis del valor.

• Método científico.

• Análisis de escenarios y alternativas.

• Replanteo de preguntas.

• Análisis de la naturaleza del negocio.

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