Definiciones de administracion



ADMINISTRACION 1


T1: ENSAYO SOBRE EL CONCEPTO DE ADMINISTRACION.

Alumno: Luis Antonio García Medellín

Maestro: Carlos Herrera

HenrySisk y Mario Sverdlik.- Como bien menciona este concepto lo más
importante es la coordinación de los recursos, este concepto aporta a la empresa la manera de planear, dirigir y controlar. Actualmenteestos tres pasos son fundamentales para obtener un resultado favorable, muchas de las microempresas no planean el crecimiento de su empresa y eso ocasiona el mal funcionamiento y poco aprovechamientode sus recursos.
Mûnch Lourdes & José García (2004). Fundamentos de Administración. 5ªEdición,México: Trillas

Stephen P. Robbins.- En este concepto se habla de la coordinación eintegración de las actividades de trabajo, la aportación de este concepto a la empresa es el involucramiento del recurso humano tanto en la supervisión como en la ejecución. En la actualidad las empresas que sehan preocupado por darle la importancia al recurso humano tiene un resultado positivo, tal es el caso de la mayoría de las empresas transnacionales en la cual todas cuentan con un director derecursos humanos, cuando la mayoría lo ven como un puesto innecesario. Robbins Stephen & Mary Coulter (2000). Administración. 6ª Edición, EEUU: Prentice Hall.


Henry Fayol.- Resume de unamanera sencilla el concepto de administración, el cual es preveer, organizar, mandar y controlar, cada uno de estos puntos se aplica sobre los recursos de la empresa y es importante llevar el orden deellos. En ciertas ocasiones las empresas se olvidan de la acción de preveer y esta acción es muy importante en la actualidad por los tiempos en los que actualmente estamos, hay que recordar que no haytiempos difíciles, pero si diferentes, si prevemos de manera adecuada podremos dirigir la empresa de acuerdo a los factores externos e internos de la actualidad.
+ Robbins Stephen & Mary Coulter...