Despliegue
Jefes apoyados con coordinadores del área y de DHO hacia Analistas, Auxiliares, Vendedores y Operarios
“Contribuyendo a cumplir la estrategia desdenuestro rol”
Objetivo:
Lograr el entendimiento de la estrategia a nivel táctico a través de casos aplicados en las regiones y en sus propios procesos.
Fechas: Durante la segunda y tercera semana dejunio
Público objetivo: Analistas, Auxiliares, Vendedores y Operarios
Lugar: Salones de las sedes en cada una de las regiones
Duración: 3 horas
Citación: Se envía citación desde comunicacionesExistirá segmentación x 2 grupos:
Grupo 1: Red de operaciones - operarios, auxiliares y analistas de abastecimiento, logística y producción e innovación.
Grupo 2: Red comercial - Auxiliares,vendedores y analistas de ventas, DHO, mercadeo etc.
La mayoría de los equipos para el despliegue de tercer nivel son naturales. Para la conformación de los demás equipos o para incluir algunaspersonas en los equipos naturales según los procesos que apoyan, las directoras de la región de DHO definirán los equipos para el despliegue.
Propuesta Orden del día grupo 1 - RED DE OPERACIONES|Duración |Actividad |Responsable |
|10 Min |Saludo de Apertura –Entrega carta delpresidente |Jefe |
| 15 Min |Presentación resultados 2009: |Jefe|
| |NC y Colombia: EVA, P&G, Gráficas (Venta, Costos, Gastos y EBITDA (histórico, | |
| |crecimiento)| |
| |Presentación logros 2009 por objetivo (MO) |...
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