Dinamicas de grupo

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|2011|
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POLITECNICO COLOMBIANO JAIME ISAZA CADAVID|
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TECNICAS GRUPALES

Presentado por:

MARTHA LIGIA ROJAS MIRA

TATIANA

CATHERINE ALVAREZ MONTOYA

Asignatura:
LENGUA MATERNA

INTRODUCCIÓN

En el entorno de hoy se presentan numerosas técnicas que influyen sobreel aprendizaje de los alumnos , estas técnicas o mejor conocidas como dinámicas de grupo permiten que las personas que las practiquen logren experimentar nuevos métodos que le permitan obtener mejores resultados en sus estudios. En este trabajo expondremos los fundamentos pedagógicos sobre la cual se basa la aplicación de las llamadas ¨Dinámicas de Grupo ¨ de las cuales se establecen sus normas , desarrollo , aplicación y resultados , que las mismas producen en las personas que las practican ; cabe destacar que cada una de estas técnicas sirven de apoyo para el aprendizaje y su efectividad va a depender de la persona que la ejecute.

1. EL FORO

Técnica de dinámica de grupos que consiste enuna reunión de personas donde se aborda de manera informal un tema de actualidad ante un auditorio que, a menudo, puede intervenir en la discusión. Normalmente la discusión es dirigida por un moderador. El objetivo del foro es conocer las opiniones sobre un tema concreto.Permite la discusión y participación.

Caracteristicas:

· Permite la libre exposición de ideas y opiniones de losmiembros del grupo ; y esto es posible de una manera informal y con pocas limitaciones.
· Da oportunidad de conocer las opiniones del grupo sobre el tema tratado.
· El auditorio puede reflexionar también sobre tema tratado.
En esta , existe una serie de integrantes que juegan un papel de gran importancia ,entre ellos se encuentran:

1- ElCoordinador
Este es el encargado de la buena marcha del foro, entre sus funciones básicas se encuentran :
· Dirige la participación de los expositores.
· Determina el tiempo disponible para cada uno.
· Señala el orden de las intervenciones y da el derecho de palabra.
· Anima y trata de que se mantenga el interés sobre el tema.
· Presenta , al final , unresume de lo expuesto , las conclusiones y los puntos coincidentes o discordante.
El coordinador no emite su opinión sobre el tema discutido , mientras se desarrolla el foro.

2- Los Ponentes O Expositores
Son todas aquellas personas que se preparan para discutir sobre el tema, estos tratan de que su exposición se de en forma sencilla y ordenada .Losexpositores no se deben desviar del tema tratado y tratar de seguir las normas del coordinador.
Estos deben evitar, durante la presentación del tema, las referencias personales

3- El Secretario
Este tiene entre sus funciones:
a. Mantener el orden y la disciplina durante el foro.
b. Toma nota sobre lo tratado y de puntos resaltantes.
Si el grupoes pequeño el secretario no es indispensable.

2. LA MESA REDONDA

Se efectúa cuando se desea conocer el punto de vista de distintas personas sobre un tema determinado. En esta técnica grupal se siguen una serie de pasos , que permiten el mejor desempeño de la misma , entre las cuales tenemos :

1. Preparacion
a- Se debe motivar y determinarcon precisión el tema que se desea tratar en la mesa redonda
b- Un miembro o dirigente del equipo puede encargarse de invitar a las personas que expondrán en la mesa redonda.
c- Preparar el local con afiches, carteleras, recortes de revistas o periódicos, relacionados con el tema a discutir.
d- Efectuar una reunión previa con el coordinador y los...
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