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Limpieza, Calidad y Cumplimiento

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CÓDIGO DEL BUEN GOBIERNO
APROBADO POR JUNTA DIRECTIVA SEGÚN CONSTA EN EL ACTA N° 11 DEL 26 DE OCTUBRE DE 2011

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Presentación Glosario de términos Título 1 De la orientación estratégica de la Entidad. Título 2 De las políticas de buen gobierno para la administración de la entidadCapítulo 1: políticas para la dirección de la entidad Capítulo 2: políticas de relación con los órganos de control Título 3 De las políticas de buen gobierno para la gestión de la entidad 1. Políticas frente al sistema de desarrollo administrativo Capítulo 1: políticas para la gestión ética Capítulo 2: políticas de gestión del recurso humano Capítulo 3: políticas de comunicación e informaciónCapítulo 4: política de calidad 2. Políticas de responsabilidad social Capítulo 5: políticas de responsabilidad social empresarial Capítulo 6: política de responsabilidad frente al medio ambiente 3. Políticas frente a los grupos de interés Capítulo 7: Conflictos de interés Capítulo 8: Régimen Jurídico de los actos y contratos 4. Políticas frente al sistema de control interno Capítulo 9: Sistema deControl Interno Capítulo 10: Administración de riesgos Título 4 De la administración del código de buen gobierno Capítulo 1: de los comités para las buenas prácticas en la gestión empresarial Comité de ética y transparencia Comité de Gerencia Comité de calidad Comité de Gobierno en línea Comité de coordinación de control interno Capítulo 2: Administración y resolución de controversias Capítulo 3:Indicadores de gestión del código de buen gobierno Capítulo 4: Adopción, vigencia, divulgación y reforma

TABLA DE CONTENIDO

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PRESENTACIÓN Quienes estamos al frente de la dirección de Empresas Varias de Medellín E.S.P., en cumplimiento del Modelo Estándar de Control Interno MECI 1000:2005 expresamos en este documento el compromiso con eldesempeño de la gestión empresarial que nos compete, hacia el logro de una gestión caracterizada por la transparencia, la confiabilidad en sus servidores, usuarios y demás grupos de interés, orientados al cumplimiento de los fines esenciales del Estado, es decir, la primacía del interés general o el bien común, sobre el interés particular. El Código de Buen Gobierno es el conjunto de compromisos,valores, principios, políticas, prácticas y procesos por medio de los cuales la Empresa es dirigida, operada y controlada en busca de la eficiencia empresarial y la coherencia de sus actuaciones. Con este estatuto pretende la Empresa a través de las buenas prácticas del gobierno corporativo, dar cumplimiento al Decreto Presidencial N° 3622 de 200 5 que busca lograr el respeto por la ética, integridady lealtad empresarial como un proceso de mejoramiento permanente y planeado para la buena gestión en el uso de los recursos y del talento humano en los organismos y entidades de la administración pública, cuyos propósitos son: a) La creación de relaciones de cooperación, aceptación y reconocimiento entre los servidores públicos, los particulares investidos para el ejercicio de funciones públicas yla comunidad en general. b) El cumplimiento de los fines sociales del estado, las responsabilidades y compromisos del servidor público. c) El mejoramiento de los niveles de gobernabilidad de la administración pública. d) El mejoramiento en la calidad de los bienes y servicios a cargo del estado”. Por lo anterior, es muy grato para Empresas Varias de Medellín y su actual administración presentar asus grupos de interés un Código del Buen Gobierno Corporativo actualizado y adecuado a la normatividad existente de manera que le permita garantizar la transparencia y confiabilidad en todas sus actuaciones. Dicho instrumento recoge además de las normas de conducta, los mecanismos de gobierno para facilitar la prevención, el manejo y la divulgación de los conflictos de interés que se puedan...