EL CONFLICTO EN LOS GRUPOS
Páginas: 2 (328 palabras)
Publicado: 5 de octubre de 2015
EL CONFLICTO EN LOS GRUPOS (KAPPEL)
La psicología social es definida por moscovici como la ciencia del conflicto entre el individuo y la sociedad. El psicoanálisis considera el conflicto comoconstitutivo del ser humano.
El conflicto es inherente a la integración grupal, aunque los roles disfuncionales si son indicadores de conflictos que permanecen sin resolución. Decimos que el conflicto esinherente a los grupos porque se constata la existencia de más de un grupo en todo grupo.
En todo grupo aparecen grupos superpuestos, que sin ser reales, producen efectos y son los responsables delconflicto.
Thalen destaca la existencia de cinco grupos superpuestos:
1- los subgrupos, que es una fuente potencial de conflicto.
2-el grupo que representamos, tendemos a actuar en el grupo del aquí yahora como representantes de otros grupos, representamos sus deseos, su poder y sus ideas sobre formas de poder. Esto es otra fuente de conflicto.
3- el grupo fantaseado es una imagen consiente solopor momentos del grupo con el que la persona está operando. Expresar algo que no va dirigido al grupo sino al fantaseado.
4- el grupo de arrastre es semejante al grupo familiar con todas lasvivencias, problemas y ansiedades no resueltas.
5- grupo reliquia son sedimentos de normas sociales internalizadas.
Sintetizando el problema de un grupo es la persistencia de problemas no resueltos y laaparición de los roles disfuncionales.
COHECION GRUPAL ( KAPPEL)
Se define como el resultado de todas las fuerzas que actúan en todos los miembros para permanecer en el grupo o la atracción que ejerce elgrupo sobre sus miembros.
Es la condición previa para la eficacia de la ayuda psicológica. Es una causa determinante y efecto de la mutua aceptación de los miembros.
Siendo la relaciónconsultor-consultante, la que cura en la psicoterapia y facilita el desarrollo y el cambio en el Counseling.
Los grupos cohesivos son estables con alto nivel de asistencia, compromiso y participación todo...
La psicología social es definida por moscovici como la ciencia del conflicto entre el individuo y la sociedad. El psicoanálisis considera el conflicto comoconstitutivo del ser humano.
El conflicto es inherente a la integración grupal, aunque los roles disfuncionales si son indicadores de conflictos que permanecen sin resolución. Decimos que el conflicto esinherente a los grupos porque se constata la existencia de más de un grupo en todo grupo.
En todo grupo aparecen grupos superpuestos, que sin ser reales, producen efectos y son los responsables delconflicto.
Thalen destaca la existencia de cinco grupos superpuestos:
1- los subgrupos, que es una fuente potencial de conflicto.
2-el grupo que representamos, tendemos a actuar en el grupo del aquí yahora como representantes de otros grupos, representamos sus deseos, su poder y sus ideas sobre formas de poder. Esto es otra fuente de conflicto.
3- el grupo fantaseado es una imagen consiente solopor momentos del grupo con el que la persona está operando. Expresar algo que no va dirigido al grupo sino al fantaseado.
4- el grupo de arrastre es semejante al grupo familiar con todas lasvivencias, problemas y ansiedades no resueltas.
5- grupo reliquia son sedimentos de normas sociales internalizadas.
Sintetizando el problema de un grupo es la persistencia de problemas no resueltos y laaparición de los roles disfuncionales.
COHECION GRUPAL ( KAPPEL)
Se define como el resultado de todas las fuerzas que actúan en todos los miembros para permanecer en el grupo o la atracción que ejerce elgrupo sobre sus miembros.
Es la condición previa para la eficacia de la ayuda psicológica. Es una causa determinante y efecto de la mutua aceptación de los miembros.
Siendo la relaciónconsultor-consultante, la que cura en la psicoterapia y facilita el desarrollo y el cambio en el Counseling.
Los grupos cohesivos son estables con alto nivel de asistencia, compromiso y participación todo...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.