el jarrón azul

Páginas: 6 (1480 palabras) Publicado: 8 de noviembre de 2014
El Jarrón Azul
El libro que se va a desarrollar en este trabajo se llama el Jarrón Azul, el cual nos habla de la importancia que se tiene cuando uno tiene un compromiso, de realizar una cosa, con los objetivos que nos marquemos como meta a seguir, el libro nos narra la historia de un señor llamado Alden P. Ricks, mejor conocido como Cappy Ricks, este personaje es el fundador de una empresamaderera y de vapores, los cuales tiene a cargo a dos importantes administradores en cada una de sus áreas, los cuales empleo desde jóvenes, y con un buen sueldo, ya que el trabajo no hablaría de menos, ya que era suficiente por tener a cargo a tanto personal como el Sr. Ricks contratara para que su empresa funcionara de la mejor manera, el señor Skinner es el encargado del negocio de maderas y MattPeasley dirigía el área de vapores, la historia de esta empresa comienza con la búsqueda de un talento para una sucursal que se tenia en Shangai, pero el señor Ricks no conocía muy de cerca a Andrews, bueno a casi ninguno de sus trabajadores ya que el solo se limitaba a tratar asuntos personales en su oficina y verificaba su correspondencia personal, porque el señor Skinner veía todo lo relacionadocon el personal de la empresa, más sin embargo el señor Ricks tenia la inquietud de preguntar que tan capaz era el señor Andrews para tomar el puesto que tanto se requería para la sucursal en Shangai, debido a que ya había mandado a diversas personas a desempeñar el puesto y no había obtenido el éxito que él esperaba en esas personas, ciertamente no daban el rendimiento que el puesto demandaba, loque obligo al señor Ricks a devolver a la persona que tenia como encargado allá y elaborar una serie de pasos para buscar y encontrar al mejor prospecto para ese trabajo, entre preguntas y respuestas el señor Ricks ordenó a Skinner a solicitar una serie de pruebas que le pondrían a Andrews para verificar su eficiencia y eficacia a la hora de trabajar, más bien dicho confirmarían las habilidadesque pudiera tener para tomar el puesto que tenia vacante, terminando así con la conversación el señor Skinner no parecía muy convencido de lo que el señor Ricks le había ordenado hacer, pero sin embargo debía de acceder a su requerimiento porque es el dueño de la empresa y no debiera de poner resistencia a lo que el señor Ricks le ordenara hacer. Unos minutos después de haber terminado laconversación con el señor Skinner, Ricks decidió tomar un descanso, meditando un poco lo que acababa de suceder y con un poco de preocupación por no tener en puerta al nuevo encargado de la sucursal en Shangai, el señor Ricks tomo minutos de silencio para analizar lo sucedido y como le haría para poder encontrar a un talento que le diera las capacidades que el requería para el puesto de encargado, minutosmás tarde comenzó a sonar el teléfono del señor Ricks, lo cual interrumpió su momento de meditación para así tomar la llamada que era de su asistente personal, la cual le comunicó que tenia un muchacho llamado William Peck que deseaba hablar con el, el señor Ricks accedió a la visita del señor Peck el cual se dirigió hasta la oficina principal de la empresa, donde se encontraba el señor Ricks paraatenderlo y cuestionar el motivo de la visita, ya que como se sabia el no daba entrevistas ni nada, el solo se limitaba a atender cuestiones personales. El señor Peck por fin llego con el señor Ricks el cual después de presentarse le comunico al señor Ricks el motivo de su visita y por consiguiente dejo perplejo al señor Ricks debido a que Peck no era como una persona cualquiera, y no por quererdiscriminar ni nada, sin embargo el señor Ricks notó que cojeaba de una pierna y le faltaba una extremidad, ya que había perdido parte de un brazo, y sin tanto cuestionamiento el señor Peck, le solicito al señor Ricks la oportunidad de emplearlo en su empresa, Peck describió todas las habilidades que tenia a pesar de lo limitante de su cuerpo y comento que necesitaba el trabajo, el señor Ricks...
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