EL MEDIO AMBIENTE CON RELACION A LAS EMPRESAS
Páginas: 3 (630 palabras)
Publicado: 3 de septiembre de 2014
EL MEDIO AMBIENTE CON RELACION A LAS EMPRESAS
Las organizaciones son sistemas abiertos que interactúan dinámicamente con sus ambientes. Un sistema abierto es aquel que mantiene intensa interacción(entradas y salidas) con su medio, afectándolo y siendo afectado por este. Como las entradas y salidas son muchas, es difícil conocerlas todas en detalle y comprender con exactitud su funcionamiento.Por otra parte, cuanto más grande sea el ambiente más presiona e influye en las organizaciones y menos recibe presión o influencia de ellas. Es como el universo en relación con las galaxias y lossistemas que los componen.
Ambiente es todo lo que rodea externamente a la organización en otros términos, ambiente es todo aquello que está más allá de las fronteras o límites de la organización. Comoel ambiente es muy amplio, vasto, difuso y complejo, no es posible aprehenderlo y comprenderlo en su totalidad. En consecuencia, es necesario segmentarlo para estudiarlo mejor. El ambiente se puededesdoblar en dos grandes segmentos: general(o macro ambiente) y especifico (microambiente).
TIPOS DE AMBIENTE
I. Ambiente general o macro ambiente
Es el medio más amplio que influye a la sociedad,los países, las organizaciones, las empresas, las comunidades, etc. Funciona como un contexto amplio que afecta a todos sus componentes e integrantes de modo genérico, aunque algunos pueden experimentarmás influencias y presiones q otros. Así, todas las organizaciones están sujetas a su efecto, generalizado y amplio, que repercute intensamente en todas las decisiones administrativas.
Loscomponentes del ambiente general son:
a) Condiciones económicas.- Representan la parte del ambiente general que define como producen las personas y organizaciones de una comunidad o país, y como distribuyeny utilizan los diversos bienes y servicios.
b) Condiciones tecnológicas.- Representan la parte del ambiente general que incluyen nuevo enfoques para la producción de bienes y servicios.
c)...
Las organizaciones son sistemas abiertos que interactúan dinámicamente con sus ambientes. Un sistema abierto es aquel que mantiene intensa interacción(entradas y salidas) con su medio, afectándolo y siendo afectado por este. Como las entradas y salidas son muchas, es difícil conocerlas todas en detalle y comprender con exactitud su funcionamiento.Por otra parte, cuanto más grande sea el ambiente más presiona e influye en las organizaciones y menos recibe presión o influencia de ellas. Es como el universo en relación con las galaxias y lossistemas que los componen.
Ambiente es todo lo que rodea externamente a la organización en otros términos, ambiente es todo aquello que está más allá de las fronteras o límites de la organización. Comoel ambiente es muy amplio, vasto, difuso y complejo, no es posible aprehenderlo y comprenderlo en su totalidad. En consecuencia, es necesario segmentarlo para estudiarlo mejor. El ambiente se puededesdoblar en dos grandes segmentos: general(o macro ambiente) y especifico (microambiente).
TIPOS DE AMBIENTE
I. Ambiente general o macro ambiente
Es el medio más amplio que influye a la sociedad,los países, las organizaciones, las empresas, las comunidades, etc. Funciona como un contexto amplio que afecta a todos sus componentes e integrantes de modo genérico, aunque algunos pueden experimentarmás influencias y presiones q otros. Así, todas las organizaciones están sujetas a su efecto, generalizado y amplio, que repercute intensamente en todas las decisiones administrativas.
Loscomponentes del ambiente general son:
a) Condiciones económicas.- Representan la parte del ambiente general que define como producen las personas y organizaciones de una comunidad o país, y como distribuyeny utilizan los diversos bienes y servicios.
b) Condiciones tecnológicas.- Representan la parte del ambiente general que incluyen nuevo enfoques para la producción de bienes y servicios.
c)...
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