El solitario

LA IMPORTANCIA DE LA MATEMATICA EN LA ADMINISTRACION

La teoria matemática aplicada a la solución de los problemas administrativos se conoce como investigación se conoce como investigación de operativas(IO). La denominación IO conagrada universalmente. la teoria matematica no es propiamemte una escuela, al igual que la teoria de las relaciones humanas, sino una corriente que se encuentran envarios autores que enfatizan el proceso de decisión y lo relacionan de modo logico y racional a traves de un enfoque cuantitativo, determinado y lógico.

LA ETICA EN ADMINISTRACION.

La ética es la rama del saber que se ocupa del estudio de las acciones morales de los individuos y de los grupos, así como de las reglas y normas que rigen ese comportamiento en una sociedad determinada.
En elcaso que nos ocupa, la ética profesional es entonces la sección de la ética que rige el comportamiento del individuo en su ejercicio profesional. Esta es una de las ramas más diversificadas de la ética, dado que no todas las profesiones se rigen por un mismo planteamiento ético, por esta razón es que existen los llamados Código de Ética.

EL CÓDIGO DE ÉTICA.

Para lograr una mayorespecialización del campo de acción de la ética se utilizan los Códigos de Ética, los cuáles no son más que una compilación de las normas y reglas que determinan el comportamiento ideal o más apropiado para un grupo específico de profesionales. Las reglas de este código pueden estar escritas (como en los casos de la Medicina o el derecho) o ser implícitas. Por lo general un código de ética escrito no contienetodas las normas implícitas del comportamiento del profesional, porque se sobreentiende que toda persona que llega a un grado de profesional posee cierta formación y criterio de lo que se debe o no se debe hacer durante su desempeño como profesional.

Ya tomándolo de manera específica con nuestra carrera, pudimos notar la ausencia de un código de ética para el administrador de empresas , ya que alo más cercano a lo que llegamos fue al código de ética para contadores, pero este no posee las normas específicas que debe seguir un administrador de empresas. Dado este hecho consideramos una serie de factores y hechos que debe de tener en cuenta un administrador para realizar una labor profesional a conciencia sin tener como se dice comúnmente “cola que le pisen”. A continuación planteamos demanera detallada los principales aspectos que debería, a nuestro juicio, poseer un Código de Ética para el Administrador de Empresas.

CÓDIGO DE ÉTICA PARA UN ADMINISTRADOR.

* El Administrador de Empresas tiene el deber de hacer su trabajo al máximo de su capacidad. No puede desempeñarse mediocremente de manera intencional.

* Como ente social y moral, el administrador debe anteponersu formación y valores morales a sus acciones en la empresa.

* El administrador debe anteponer el bienestar de la empresa a las cuestiones personales, ya sean propias, de colegas o subalternos.

* El administrador tiene el deber de mantener en secreto las informaciones que, de ser reveladas, perjudicarían a la empresa.

* El administrador tiene el deber de hacerse responsable antelos clientes y la sociedad por las acciones que dirige dentro de la empresa.

* El administrador como ente moderador entre las partes de la empresa no puede tomar actitudes que lo lleven a parcializarse con alguna de las partes (amistad, relaciones externas).

* El administrador tiene el derecho de prohibir dentro de la empresa comportamientos y acciones que atenten contra la moral ylas buenas costumbres o el desempeño de la empresa.

* El administrador debe exhibir una conducta ejemplar, tanto frente a sus subalternos como a sus superiores, así como dentro y fuera de la empresa.

* El administrador debe anteponer el bienestar social al de la empresa en todo momento.

* En caso del manejo financiero, el administrador tiene la obligación tanto moral como legal...