Empresa

EMPRESA
La empresa es un negocio, un conjunto de actividades cuya finalidad es múltiple. Desde el punto de vista económico, ha de ganar dinero para poder asegurar su subsistencia, pero el fin de ganar dinero no tiene límites y los fines han de tenerlos. De esta manera, el beneficio que se obtiene revierte en los propietarios, y, a veces, también en los directivos y empleados, en la medida en queéstos consiguen los objetivos (dirección por objetivos). Existen, además, otras finalidades, aparte del lucro, que mueven a la creación de empresas, como, por ejemplo: el autoempleo, fines sociales (creación y mantenimiento del empleo y la riqueza para determinadas capas de la población o regiones), prestación de servicios a los ciudadanos (empresas municipales de servicios, como el transporte ola limpieza viaria), etc.
TIPOS DE EMPRESAS
Entre las diferentes tipologías de empresas, vamos a destacar las siguientes:

TIPOS DE EMPRESA
FORMA JURIDICA
SECTOR
GRADO DE PARTICIPACION DEL ESTADO
TAMAÑO
*Comerciante o Empresario individual, profesionales, autónomos.
*Sociedades mercantiles.
*Primario (minas, agricultura, ganadería, pesca, silvicultura, etc.)
*Secundario (industria,construcción, etc.)
*Terciario (servicios como hostelería, educación, sanidad, transporte, etc.)
*Públicas
*Privadas
*Mixtas
*Pequeñas y medianas (Pymes)
*Grandes

TIPOS DE SOCIEDADES
TIPOS DE SOCIEDADES
CIVILES
COMUNIDADES DE BIENES
MERCANTILES
*COLECTIVO
*COMANDITA
*ANÓNIMA
*LIMITADA
*ANÓNIMA LABORAL
*COOPERATIVA

LA DIRECCIÓN DE LA EMPRESA
Si examinamos las distintas tareasque se realizan en una empresa y las diferenciamos según la responsabilidad que conllevan, se verá que están estructuradas en tres grados o niveles: el directivo, el ejecutivo y el operativo.
Dirigir supone tomar decisiones para lograr unos fines determinados. Toda empresa puede dirigirse de forma centralizada o descentralizada. Se considera que una dirección es centralizada cuando es la máximajerarquía quien adopta todas las decisiones; esto es habitual en empresas pequeñas. Por su parte, la dirección descentralizada se caracteriza por la Delegación de autoridad y responsabilidad a las diferentes unidades en las que se estructura la organización, con el fin de alcanzar mejor sus objetivos. En la dirección descentralizada no todas las decisiones se adoptan en el nivel directivo, sinoque también se toman decisiones en el nivel ejecutivo, e incluso en el operativo, aunque en cada uno de ellos estas decisiones son de distinto orden.

NIVEL DIRECTIVO
En el nivel directivo se adoptan decisiones que afectan a toda la empresa y tienen trascendencia a largo plazo. Medidas como determinar los productos que se elaboran, las fábricas que se construyen o los acuerdos estratégicos nacionaleso internacionales son algunas de ellas. En este nivel, se encuentran los directores de las diversas áreas funcionales de la empresa; esto es: director general, director de marketing, director de producción y, por último, director de financiación.
NIVEL EJECUTIVO
En el nivel ejecutivo o intermedio se integran los distintos jefes o mandos intermedios. En él se toman decisiones de tipo técnico,relativas al cumplimiento de los planes y programas diseñados para alcanzar los fines generales.
NIVEL OPERATIVO
NIVEL
DIRECTIVO
EJECUTIVO
OPERATIVO
TAREA
*DIRECTOR GENERAL
*DIRECTOR DE MARKETING
*JEFE DE VENTAS
*JEFE DE ADMINISTRACIÓN COMERCIAL
VENDEDOR
ADOPTA DECISIONES
ESTRATEGIAS
TACTICAS
OPERATIVAS
Por último, en el nivel operativo también se abordan cuestiones (normalmente mássencillas) relacionadas con el desarrollo de sus tareas específicas.


DIRIGIR
Consiste en tomar decisiones para alcanzar unos determinados fines. La dirección puede ser:

- Centralizada. Las decisiones se toman en el máximo nivel.
- Descentralizada. Se adoptan decisiones por delegación en los distintos niveles.
LAS FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN DE UNA EMPRESA
La correcta dirección de...