Entrenador

Páginas: 16 (3957 palabras) Publicado: 8 de noviembre de 2012
INTRODUCCIÓN

A lo largo de su vida, las personas se adhieren a valores de distinto tipo, lo cual es parte de su desarrollo y libertad personales. Para alcanzar un marco ético de convivencia plural y armónica, basado en unos valores deseablemente compartidos por todos, la escuela puede y debe educar en aquellos que derivan de los derechos humanos y, por ello, considerados universales.
Aúncuando el tema de los valores es considerado relativamente reciente, están presentes desde los inicios de la humanidad. Para el ser humano siempre han existido cosas valiosas: el bien, la verdad, la belleza, la felicidad, la virtud. Sin embargo, el criterio para darles valor ha variado a través de los tiempos. Se puede valorar de acuerdo con criterios estéticos, esquemas sociales, costumbres,principios éticos o, en otros términos, por el costo, la utilidad, el bienestar, el placer, el prestigio. Los valores son saberes que se aprenden al estar inmersos en una determinada forma cultural por lo tanto no pueden ser ajenos a la dinámica que toma realmente el hacer educativo.
Principios, actitudes y conductas son elemento fundamental en la vida cotidiana y el desarrollo de una sociedad enarmonía donde cada sujeto sea capaz de cruzar metas a corto, mediano o largo plazo, entendidas estas desde numerosas perspectivas, sean personales como alcanzar un mejor cargo laboral, obtener una mención académica, alcanzar un mejor bienestar social entre otras como religiosas logrando la espiritualidad y con ella la paz interior. También existen metas de índole colectiva, donde los habitantes de unespacio geográfico determinado trabajan en conjunto por un bien común. Es necesario que cada valor moral sea inculcado desde el hogar siendo este los primeros pasos en la formación de los niños y adolescentes, siendo ellos el pilar fundamental para el desarrollo de futuras sociedades de bien dispuestas a contribuir en el desarrollo de estrategias para un mundo en armonía a pesar del crecimientoapresurado y avances destructivos en busca del poder y dominio mundial.
LOS VALORES
Son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en función de realizarnos como personas. Son creencias fundamentales que nos ayudan a preferir, apreciar y elegir unas cosas en lugar de otras, o un comportamiento en lugar de otro. También son fuente de satisfacción y plenitud, nos proporcionan unapauta para formular metas y propósitos, personales o colectivos. Reflejan nuestros intereses, sentimientos y convicciones más importantes.
Se refieren a necesidades humanas y representan ideales, sueños y aspiraciones, con una importancia independiente de las circunstancias. Por ejemplo, aunque seamos injustos la justicia sigue teniendo valor. Lo mismo ocurre con el bienestar o la felicidad. Losvalores valen por sí mismos. Son importantes por lo que son, lo que significan, y lo que representan, y no por lo que se opine de ellos.
Valores, actitudes y conductas están estrechamente relacionados. Cuando hablamos de actitud nos referimos a la disposición de actuar en cualquier momento, de acuerdo con nuestras creencias, sentimientos y valores. Los valores se traducen en pensamientos,conceptos o ideas, pero lo que más apreciamos es el comportamiento, lo que hacen las personas. Una persona valiosa es alguien que vive de acuerdo con los valores en los que cree. Ella vale lo que valen sus valores y la manera cómo los vive. Pero los valores también son la base para vivir en comunidad y relacionarnos con las demás personas. Permiten regular nuestra conducta para el bienestar colectivo yuna convivencia armoniosa.
Por esta razón tenemos la tendencia a relacionarlos según reglas y normas de comportamiento, pero en realidad son decisiones. Es decir, decidimos actuar de una manera y no de otra con base en lo que es importante para nosotros como valor. Decidimos creer en eso y estimarlo de manera especial.
Al llegar a una organización con valores ya definidos, de manera implícita...
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