Estaciones de flujo
FLUJO EF - 11 DEL CAMPO BOSCAN
RESUMEN
El presente informe refleja, las actividades realizadas en el período de pasantías profesionales realizadas en el departamento de Operaciones de la Empresa Petroboscan filial de PDVSA; requisito académico para optar al titulo de Técnico Superior en Gas de laUniversidad Bolivariana de Venezuela.
El objetivo de estas pasantitas es evaluar el proceso de separación del gas, con el propósito de conocer la adecuación y utilización del mismo en la estación de flujo EF - 11 del campo Boscán. En tal sentido, se abordará todo el proceso de operación desde los mecanismos de producción del crudo, pasando por su recorrido hasta la estación de flujo, el pasopor los separadores, depuradores, tanque, bombeo y salida a la Planta de Deshidratación PDL – 3.
Así mismo, se tratarán de manera amplia los riesgos asociados a las actividades de operación (identificación), y la seguridad entorno a ellas.
El tipo de metodología que se empleará será: el descriptivo y el documental. Se desarrollaran objetivos semanalmente, guiados y orientados porpersonal perteneciente al departamento de operaciones.
Finalmente, se propondrá alguna recomendación relacionada a las actividades realizadas.
INDICE
Introducción
Capitulo I.- DESCRIPCION DE LA EMPRESA. Petroboscan………..
1.1.- Reseña Histórica………………………………………………………
1.2.- Ubicación……………………………………………………………….
1.3.- Visión……………………………………………………………………
1.4.- Misión…………………………………………………………………..1.5.- Objetivos……………………………………………………………….
1.6.- Proceso Productivo……………………………………………………
1.7.- Estructura organizacional……………………………………………..
1.8.- Ubicación de la Pasantía dentro de la Organización…………….
1.9.- Estructura organizacional del departamento………………………
1.10.- Descripción del departamento donde se llevo a cabo la pasantía
CAPITULO II. Desarrollo de las Actividades
2- Justificaciónde la Práctica Profesional…………………………………
3.- Objetivo General…………………………………………………………
3.1.- Objetivos Específicos:………………………………………….
4-. Metodología Utilizada…………………………………………………….
4.1-. Tipo de Investigación…………………………………………..
5-. Planificación de Actividades…………………………………………….
6.- Desarrollo de las Actividades…………………………………………..
SEMANA Nº 1
6.1.- Charla de Inducción deRecursos Humanos………………
6.2.- Bienvenida. Inducción, presentación del departamento….
6.3.- Entrega de implementos de seguridad…………………….
6.4.- Charla de SIAHO……………………………………………...
6.5.- Visita dirigida al campo……………………………………….
SEMANA Nº 2
6.6.- Charla Análisis de Riesgo en el trabajo…………………………….
6.7.- Operación / funcionamiento de Estaciones de Flujo y pozos área norte
6.7.1.-Recolección de datos parámetros…………………….
6.7.2.- Chequeo de Balancines……………………………………
6.7.3.- Toma de muestra de Pozos……………………………….
6.7.4.- Proceso para alinear un pozo a prueba (pasos)………..
6.8.- Visita a S.C.A.D.A: ………………………………………………….
SEMANAS Nº 3 – 4
6.9.- Lectura de manuales de Estaciones de Flujo (visitas)…………..
6.9.1.- Métodos de producción empleados en Campo Boscán.6.9.1.- Componentes de una estación de flujo…………………
SEMANA Nº 5
6.10.- Visualización de elaboración de cartas Dina gráficas………….
6.11.- Determinación del nivel de flujo en un pozo…………………….
6.12.- Arranque de motores de combustión interna en estación de flujo
6.13.- Balanceo de. Bombonas en balancines Air Balance…………
SEMANAS Nº 6 – 7 - 86.14-. Características de los componentes del proceso de separación del gas……………………………………………………………
6.15-. Funcionamiento de los componentes del proceso de separación del gas………………………………………………………………………
6.16-. Instrumentos de medición, seguridad y control en la separación del gas…………………………………………………………………………
6.17-. Uso y destino del gas producido en la Estación EF – 11 de campo...
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