Estado actual del problema

Estado actual del problema
Investigación Nacional
En Colombia varias universidades ya tienen dentro de sus programas académicos la carrera de salud ocupacional y así mismo varias empresas están diseñando e implementando el PSO. Ya que la ley 9a de 1979 así lo establece.
Universidad de Caldas: ofrece la carrera de salud ocupacional y a la vez hizo una investigación de los riesgos laborales yaccidentes de trabajo. (promociónsalud.ucaldas.edu.co).
Sistema Masivo de Transporte de Pasajeros. (Transmilenio). Esta empresa diseño e implemento el programa de salud ocupacional siendo una de las primeras empresas en desarrollar el programa en el área del transporte masivo de pasajeros. ( www.alcaldiabogota.gov, www.transmilenio-gov.co).
Universidad Jorge Tadeo Lozano: realizo un estudio sobrelos conceptos básicos en salud ocupacional y el sistema general de riesgos profesionales en Colombia. ( www.utadeo.edu.co).
Universidad Antonio Nariño Tunja. Semillero de investigación fuego verde, Actualmente se desarrolla el diseño de un programa de Salud Ocupacional para la Cooperativa Multiactiva de Transportadores Omega Tunja. Liderado por el investigador Carlos Bohórquez estudiante deingeniería industrial como trabajo de grado.
Investigación internacional
Chile. Análisis de la situación de la salud ocupacional. ( www.scielo.br.)
Valencia, Venezuela. Se realizó una investigación sobre las condiciones de trabajo y salud ocupacional de una universidad en valencia. ( www.scielo.org.mx)
Lima, Perú. Se hizo un estudio en el año 2005, sobre la legislación laboral y riesgos laborales,se diseño el manual de salud ocupacional para el ministerio de la protección social. (http://www.insp.mx/salud/index.html.)
México. Investigación en medicina del trabajo, realizada por Miguel Ángel Frías contreras. ( www.Respyn.uanl.mx) revista salud pública y nutrición. (Respyn)
Estado Bolívar, Venezuela. Tercera reunión internacional de investigadores de Salud Ocupacional. Minería, Ambiente ySociedad. Organizado por la UNEG (Universidad Nacional experimental de Guayana.) Realizado del 8 al 13 de mayo de 2006 en la ciudad Guayana estado de bolívar. En la cual fue creado el instituto Iber. Dedicado a promover diversos estudios y soluciones en materia de ambiente y salud laboral. ( www.psicosociologia.org)
CEST-UC.VENEZUELA (Centro de Estudios en Salud de los Trabajadores). Desarrollaactividades de docencia, investigación, prestación deservicios y asesorías a trabajadores y empleados en el campo de la Salud Ocupacional. (Cest-uc.org. V)
Descripción del problema
En el año de 1948 se reunieron cinco transportadores en la ciudad de Moniquira (Boyacá). Los cuales vieron la oportunidad de crear una empresa de transportes que cubriera las necesidades de la población para viajarhacia los santanderes y sus alrededores, fue entonces cuando nació transportes Pomega con una flota modesta de cinco buses marca Dodge P900. Que posteriormente se llamo Cooperativa Multiactiva de Transportadores Omega y que en la actualidad cuenta con 50 buses y 35 busetas aerobans. Es decir que son 63 años de existencia prestando el servicio de transporte de pasajeros.
La Cooperativa Multiactiva deTransportadores Omega Tunja se dedica al transporte de pasajeros con destinos hacia Moniquira, Barbosa, Vélez, Cimitarra, Landázuri, Puerto Berrio Antioquia, Santana, Oiba, Olival. Vadorreal, Socorro, San gil, Charalá, Piedecuesata, Bucaramanga, Pamplona, Los Curos, Cúcuta, Aguachica y Bogotá.
La parte administrativa está conformada por un administrador quien se encarga de todo el procesocontable, rendir informe de cuentas diarias y verificar que los buses y busetas cumplan con las normas y rutas establecidas por las directivas, así mismo vigilar que los conductores siempre estén bien uniformados y con una excelente presentación personal. En la parte operativa la compañía dispone de dos trabajadores quienes laboran en dos turnos, los cuales son los encargados de vender los tiquetes a...