Formato plan de trabajo
MODELO Plan de Trabajo
Nombre de la organización ____________________________________________________________
_____________ Nombre del Proyecto________________________________________________________ Meta: Año __________
Objetivos
Actividades
Periodo de tiempo
Resultados Esperados
Preparado por: ___________________________________
Fecha:_____________________________
Definiciones
El Plan de Trabajo debe contener: Metas Objetivos Actividades Periodo de tiempo para realizar las actividades Indicadores de logros, resultados oproductos Metas: Se entiende por meta expresiones generales sobre lo que la organización quiere lograr para cumplir con su misión. Objetivos: Son declaraciones específicas de resultados esperados quepuedan ser medidos/evaluados. La meta es lo que la organización quiere lograr, el objetivo es cómo lograrla en términos operacionales. Un objetivo es claro y preciso, específica las personas o clientes abeneficiarse, especifica la condición que desea cambiar y el tiempo para lograrlo. Actividades: Son las expresiones específicas de las tareas a llevarse a cabo para alcanzar los objetivos esbozados,indican la persona responsable de realizar la actividad y las fechas en que se llevarán a cabo las actividades Resultados: Las consecuencias de las acciones llevadas a cabo por el proyecto,programa o plan, están constituidos por tres categorías específicas: o Producto – los resultados concretos, observables y tangibles “producidos” como consecuencia de las actividades de cada objetivoespecífico o componente. Se logran a través de la ejecución de las actividades. o Efecto – son los cambios atribuibles al culminar el proyecto, constituyéndose en el estado final alcanzado a través de larealización del mismo. El logro alcanzado por el proyecto para un grupo concreto de beneficiarios y describe el aprovechamiento o utilización de los productos, por parte de la población objetivo,...
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