formulacion proyectos

CORPORACION UNIVERSITARIA AMERICANA LEGISLACION LABORAL
CUESTIONARIO D E AUTOEVALUACION HISTORIA DEL DERECHO LABORALDOCENTE: PEIDAD CRISTINA AGUDELO
¿Enumere dos aspectos importantestratados por la ley 78 de 1919?
Conflictos colectivos
Defiende las Huelgas ya que tiene como objeto mejorar las condiciones retributivas del trabajo, como los salarios, horas de trabajo, condicioneshigiénicas entre otras
Se pretende con la huelga que el abandono del trabajo se efectué y sostenga en forma pacifica
¿Cuál fue el conflicto huelguístico más importante en Colombia en la década del20 y en qué año específico se presento?
El conflicto más importante fue las huelgas de las bananeras, este conflicto tuvo tres grandes protagonistas: las compañías norteamericanas del banano, elgobierno Colombiano, y los trabajadores de las plantaciones, el año en que se presentó fue en 1928
¿Cuál fue la primera organización sindical de tercer grado que existió en Colombia y en que año sefundó?
La primera organización sindical fue la Confederación de trabajadores de Colombia CTC, en el año de 1963
¿En qué año se expidió el Código de procedimiento laboral?
Este se expide en 1948
¿ Enqué año se expidió el Código Sustantivo del trabajo?
Este se expide en 1951
6.¿En qué año se fundó la UTC y qué significado tiene esta sigla?
R/ Se fundó en 1946, la sigla significa,Unión detrabajadores de Colombia
7. ¿Cuál es la importancia que tiene dentro del derecho colectivo del trabajo el decreto 2351 de 1965?
R/ La importancia que tiene es que reestructuro el contrato de trabajofortaleciendo su vocación a la permanencia y la estabilidad, en la parte colectiva la huelga que era i limitada la limito a 40 días, plazo a partir del cual se convoca al tribunal alreconocimiento de los fueros sindicales y estableció la protección para los trabajadores durante el conflicto colectivo.
8. ¿Cuándo se fundó y cuando desapareció la CSTC, qué significado tiene esta...