Preguntas de repaso

1. ¿Qué tipo de repercusiones tienen las organizaciones en nuestra existencia?

Son de vital importancia, ya que del buen funcionamiento de las organizaciones depende el éxito de todas las actividades que realizamos en sociedad.

2. ¿Cuáles son las cuatro actividades básicas del proceso administrativo?

-dirección

-planificación

-organización

-control

3.¿Qué hacen los gerentes?

Dirige las actividades de otras personas, pueden tener también algunas responsabilidades operativas.

Es el jefe administrativo en el se concentran la unidad y la continuidad del mando ejecutivo

4. ¿Qué papel desempeñan el tiempo y las relaciones humanas en la administración?

El éxito de una empresa depende de la gente que esta relacionada con la misma, ya quetodos se encuentran comprometidos en el logro de los objetivos de la empresa. Desarrollar un personal eficaz crear un ambiente autentico de trabajo y motivar positivamente a la gente determinan el éxito de una empresa.

5. ¿Qué importancia tienen la ética, la diversidad cultural, y los cambios de los centros de trabajo para los gerentes?

La importancia radica en saber respetar las diferenciasque puedan existir, ya sean culturales, religiosos, políticos en fin, todo lo que constituya la diversidad siempre y cuando no afecte los objetivos de una entidad, principalmente para los gerentes ya que son ellos quienes tienen la responsabilidad de hacer que todo funcione a la perfección.

Conceptos: (términos clave)

Organización: es el proceso por medio del cual los empleados y sus laboresse relacionan unos con otros para cumplir los objetivos de la empresa. La eficaz dotación de personal y la administración de recursos humanos implica también el establecimiento de un ambiente de trabajo en el que los empleados se sientan satisfechos.

Meta: Fin a que se dirigen las acciones o deseos de alguien.

Administración: Gobernar, ejercer la autoridad o el mando sobre un [continua]

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