Gestion empresarial
Páginas: 3 (505 palabras)
Publicado: 15 de septiembre de 2010
1.1 DESCRIPCION Y PERFIL PROFESIONAL
El ingeniero en Gestión Empresarial ingresa al mundo profesional con la capacidad de crear y manejar empresas, desde la idea original hasta el diseño de laestrategia de presentación, financiamiento, selección de personal, negociación y posicionamiento de los productos de la empresa. Al terminar los estudios, el profesional estará capacitado para:•Tomar decisiones administrativas y de negociación. • Manejar gerencialmente la producción y orientar el mercado. • Elaborar y ejecutar proyectos de negocios agrícolas, pecuarios, forestales yagroindustriales al nivel nacional e internacional.
CAMPO OCUPACIONAL
Gestión en todo tipo de empresas, en especial agroindustriales y agropecuarias. Gerencia en instituciones de carácter privado,público, nacionales e internacionales. Creación de nuevas empresas y organizaciones. Investigación e identificación de oportunidades comerciales en agro exportación.
OBJETIVO DE LA CARRERA
Formarintegralmente con enfoque en competencias a los estudiantes de esta carrera, en las áreas clave de empresas pequeñas, medianas y grandes, para la toma de decisiones eficientes y eficaces, con actitudde logro y alto desempeño, en un entorno global.
Perfil del egresado: El profesional de esta titulación (carrera) estará formado integralmente en gestión de la innovación y de procesos; diseño deproyectos, planeación y desarrollo de nuevos negocios, con un enfoque basado en competencias profesionales, en un marco de sustentabilidad y responsabilidad social
1.2 LOS AMBITOS DEL DESARROLLODE LA PROFESION EN EL CONTEXTO SOCIAL
El éxito de las empresas, actualmente está dado por la formación de equipos de trabajo y la capacidad de la organización de adaptarse a los cambios. Ademásse debe considerar que dentro de las competencias individuales de los miembros en los equipos de trabajo se incluyen: iniciativa - motivación de logro y adaptabilidad; influencia - capacidad para...
El ingeniero en Gestión Empresarial ingresa al mundo profesional con la capacidad de crear y manejar empresas, desde la idea original hasta el diseño de laestrategia de presentación, financiamiento, selección de personal, negociación y posicionamiento de los productos de la empresa. Al terminar los estudios, el profesional estará capacitado para:•Tomar decisiones administrativas y de negociación. • Manejar gerencialmente la producción y orientar el mercado. • Elaborar y ejecutar proyectos de negocios agrícolas, pecuarios, forestales yagroindustriales al nivel nacional e internacional.
CAMPO OCUPACIONAL
Gestión en todo tipo de empresas, en especial agroindustriales y agropecuarias. Gerencia en instituciones de carácter privado,público, nacionales e internacionales. Creación de nuevas empresas y organizaciones. Investigación e identificación de oportunidades comerciales en agro exportación.
OBJETIVO DE LA CARRERA
Formarintegralmente con enfoque en competencias a los estudiantes de esta carrera, en las áreas clave de empresas pequeñas, medianas y grandes, para la toma de decisiones eficientes y eficaces, con actitudde logro y alto desempeño, en un entorno global.
Perfil del egresado: El profesional de esta titulación (carrera) estará formado integralmente en gestión de la innovación y de procesos; diseño deproyectos, planeación y desarrollo de nuevos negocios, con un enfoque basado en competencias profesionales, en un marco de sustentabilidad y responsabilidad social
1.2 LOS AMBITOS DEL DESARROLLODE LA PROFESION EN EL CONTEXTO SOCIAL
El éxito de las empresas, actualmente está dado por la formación de equipos de trabajo y la capacidad de la organización de adaptarse a los cambios. Ademásse debe considerar que dentro de las competencias individuales de los miembros en los equipos de trabajo se incluyen: iniciativa - motivación de logro y adaptabilidad; influencia - capacidad para...
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