higiene




De acuerdo a nuestra investigación respecto a las lesiones musculo esquelético de la extremidad superior, aquellos trabajadores quienes ejerzan su labor estando constantemente expuestos a riesgos de lesión de este tipo, se les debe de hacer una vigilancia para verificar su estado de salud con el propósito de; aminorar la frecuencia de estos traumatismos, verificar cuales son los sectoresde trabajo en la cual inciden mas estos, adoptar procedimientos en el caso de que estos traumatismo musculo esquelético ocurran, además establecer a que trabajadores se les debe dar un énfasis en la vigilancia de salud y agregarlos en el programa de salud, otro objetivo es otorgar un tiempo definido o periodo para la cual se les debe de hacer una evaluación de salud con sus medidas de controlrespectivas. La responsabilidad de identificar los riesgos existentes en los puestos de trabajo será del empleador, quien también captara aquellos trabajadores expuestos a riesgos para luego incorporarlos a un programa de vigilancia de la salud.
Muchos de estos problemas pueden prevenirse o reducirse en gran medida si se cumple la normativa vigente en materia de seguridad y salud y se siguen lasindicaciones sobre buenas prácticas. Para ello es necesario evaluar las actividades laborales, aplicar medidas preventivas y comprobar que estas medidas no pierden su efectividad con el tiempo. (Agencia Europea para la seguridad y la salud en el trabajo)
En el sistema de evaluación médica existe un cuestionario de salud lo cual el trabajador afectado deberá llenar con lainformación pertinente para saber su estado de salud, este cuestionario contiene un quick dash, un cuestionario nórdico y el SF36, datos de los cuales serán respaldados en una ficha.

Evaluación de la Salud:
1-Cuestionario de salud: Es una entrevista pautada, aplicada por personal de salud, que explora de manera simple la con­dición de salud de la persona/trabajador expuesto a factores de riesgo deTMERT- EESS y que ayuda en la determinación del estado de salud de la persona. A su vez, contiene preguntas clave para determinar la posible relación de los signos y síntomas con factores de riesgo presentes en sus tareas laborales.
2- evaluación médica: Es el procedimiento que corresponde exclusivamente al médico con competencias en salud la­boral.
(departamento de salud ocupacional. subsecretariade salud publica. ministerio de salud. chile, 2012, pág. 22)





Esto es parte de la evaluación inicial que se realiza al trabajador con un traumatismo o una lesión musculo esquelético para luego ser evaluado por un medico designado competente en el área de salud laboral, es importante mencionar que después de que el trabajador afectado haya completado el cuestionario de salud, este seaevaluado lo más pronto posible por el médico tratante.
La evaluación de salud aplicada al afectado se efectuara en un periodo de cada tres meses guiándose por el cuestionario nórdico y el quick dash para observar y determinar la evolución de la patología y síntomas que presenta el trabajador hasta que estos cesen, cuando ocurra esto se dejara registrado en la ficha desalud del trabajador y ya no se aplicaran los cuestionarios. Si el trabajador llegase a presentar nuevamente síntomas de alguna patología de extremidad superior se tendrá que reiniciar el proceso de evaluación de salud. La periodicidad de las evaluaciones de salud se definirán de acuerdo al nivel de riesgo del cual el trabajador labora y de los resultados observados en el cuestionario de salud.Cuando el trabajador en programa de vigilancia no se presente a su trabajo y este tenga una licencia médica tipo 1, y además, presente patologías musculoesqueleticas de extremidad superior nombradas en el protocolo, se le realizara una evaluación esporádica. También el trabajador está en su derecho de presentar la denuncia individual de enfermedad profesional o DIEP.
La mayor parte de los TME...