Importancia de los valores.

I. importancia de los valores.

En la actualidad en todos los ámbitos de la sociedad ha existido una perdida devastadora de los valores, como consecuencia de tal situación la humanidad vive en discordia y en poca comunicación, esto debido a que una persona sin valores que le sirvan como base no solo es un elemento de riesgo para la sociedad, sino que es un riesgo para sí misma. Los valoresson principios sobre los cuales debe fundarse toda acción o actividad de la persona.

Toda persona, familia, empresa, sociedad, etc. que logra un inteligente manejo de los valores está destinada a ser grande, histórica, legendaria y modelo de desarrollo y fortaleza. Los valores son necesarios por que permiten buscar el sentido de vida y realizan al hombre en lo más propio y constitutivo, en lacapacidad de optar libremente en su propia realización personal, para este análisis el autor realiza una estructura que busca aclarar la importancia de los Valores.

A. Valores

El tema de valores es complejo debido a la variabilidad que los mismos tienen a nivel familiar, social, laboral, cultural, etc. es por ello que el autor encuentra el interés de analizarlos, para poder entenderlos ydar los comentarios respectivos, utilizando para ello una estructura definida., que sirva de guía y que el lector encuentre en esta bibliografía una ayuda sobre el tema de Valores.

1. Definición:

Las definiciones de valores han cambiado en el curso de la historia, pero, los valores son considerados como creencias de mayor rango, tienen una expresión de consensosocial y son un componente de cada cultura.

Para comprender mejor el autor realiza la siguiente comparación de definiciones:

Cuadro No. 1
|Enriquez (2007) |Prat M, Suler S. (2003) |Yarce (2,004) |
|“Los valores son ideales que estimulan |Lo valores son ideales abstractos que |Cuando se dice que algo tienevalor, se afirma que es |
|la búsqueda de la perfección, es decir,|representan las creencias de una persona |bueno, digno de aprecio y estimación; en el campo de la|
|que mueven a la perfección, si son |sobre los modelos e ideales de conducta. |ética y la moral, los valores son cualidades que se |
|ideales no significan que sean |Los Valores son autoconcepciones que el|encuentran en el mundo, en un paisaje hermoso, una |
|inalcanzables, sino que son posibilidad|individuo tiene de si mismo, de los demás|persona honesta, una sociedad tolerante, un sistema |
|constante de ser, pero también de no |y del resto del mundo, para las cuales |político justo o en una acción buena, así como en una |
|ser”. |elige y actúa de unadeterminada manera, |empresa u organización responsable. Aunque son |
|“Valor es aquello que hace a un ser |(p. 26). |complejos y de varias clases, todos los valores |
|digno de existir y a una acción digna | |coinciden en que tienen como fin último mejorar la |
|de ser realizada” (p.37 y 38). ||calidad de vida. (p. 49). |

Fuente: Creación propia con fundamento en la definición de los autores.

Con base a lo anterior se puede decir que los valores son aquellos juicios éticos sobre situaciones imaginarias o reales a los cuales nos sentimos más inclinados por su grado de utilidad personal y social.
Los valores enlas empresas se pueden considerar como los pilares más importantes en cualquier área, con ellos en realidad se define así misma, porque los valores de una organización son los valores de sus miembros, y especialmente los de sus dirigentes.

Las empresas e instituciones deben desarrollar virtudes como la templanza, prudencia, justicia y fortaleza para ser transmisores de un verdadero...