. Introducción a la administración de recursos

ACTIVIDAD 3.- EA. Introducción a la administración de recursos
Contexto de la actividad:
 A solicitud del departamento de Recursos Humanos es necesario implementar un centro de cómputo en la empresa de Almacenes: “García”. Se pretende así satisfacer las necesidades de información de la empresa de una manera oportuna y con certeza en los datos. Apoyará en la labor administrativa para hacerlamás segura y simplificada.

Acciones a realizar

a..1. Planeación de actividades (usando diagrama de Gantt).


















a..2. Planeación Estratégica

En un tipo de planeación a largo plazo donde se prevé y se adelantan a las situaciones que podrían impactar a la empresa de una manera positiva o negativa, auxilia a la toma de decisiones por lo que se plantea lamisión, visión y de las metas, se analizan todas las situaciones por las que se pueda atravesar, se emplean políticas y estrategias, se hacen las preguntas ¿Qué se va hacer?, ¿Cómo se hará?, ¿Quién? Y ¿Cuándo?
1. Identificar la Misión, Visión y Objetivo.
Misión: Servicio prestado independiente y calificado, proporciona conocimientos y capacidades profesionales para resolver problemas prácticos enel diseño, implementación y auditoria de la seguridad informática, técnicas informáticas forenses para incidentes e intrusiones a los sistemas de información. Prototipos y módulos de software de autenticidad así como servicios en telecomunicaciones y seguridad en redes.
Visión: Tener siempre una solución para el asesoramiento y soporte de primer nivel a través del soporte en el proceso de laseguridad informática, calidad y eficiencia a medida de cada situación.
Objetivo: Mejorar las estructuras informáticas de las empresas a nivel interno de forma segura y practica.
2. Analizar el Ambiente.
A partir de una solicitud del departamento de Recursos Humanos es necesario implementar un centro de cómputo en la empresa de Almacenes: “García”. Se pretende así satisfacer las necesidades deinformación de la empresa de una manera oportuna y con certeza en los datos. Apoyará en la labor administrativa para hacerla más segura y simplificada.







3. Identificar oportunidades y Amenazas

Dentro de la situación interna, aspectos positivos (Oportunidades) del centro de cómputo pueden ser:
Experiencia anterior en informática.
Capacitación al personal Administrativo parael uso de las TIC.
Información oportuna y certera así como segura y simplificada.
Mientras que amenazas que pueden afectarlo pueden ser:
Problemas informáticos y de telecomunicaciones como un corte de la señal de distribución.
Información “sensible” a disposición de personas no autorizadas
Errores humanos por empleados descuidados.
Intrusos en la Red.
Las Fortalezas del centro de cómputo:Tener un buen grupo de trabajo.
Contar con recursos económicos.
Instalación de Corta Fuegos (Firewall). Configurados minuciosamente, Telenet, SSH, Microsoft Terminal Server, Firewalls, control de ruteo de la red, control parcial o total del equipo, utilizar sistemas de búsqueda automática de vulnerabilidades, etc.
Las Debilidades son:
Reciente implementación.
Nulas políticas de seguridad.4. Formular e implementar Estrategias.
Organización de la Seguridad.
Está orientado a administrar la seguridad de la información dentro del Organismo y establecer un marco legal.
Clasificación y Control de Activos.
Mantiene una adecuada protección de los activos informáticos.
Seguridad Personal.
Orientado a reducir los riesgos de error humano, comisión de ilícitos contra el organismoo uso inadecuado de las instalaciones.


Seguridad Física o ambiental.
Impiden accesos no autorizados, daños o interferencias a las sedes e información del organismo.
Control de Acceso.
Controla el acceso lógico a la información.
a..3. Planeación de recursos (económicos)
La planeación de recursos económicos permite administrar el dinero, previendo que los gastos no sean rebasados, se...