La empresa

1.1 LA EMPRESA
En el complejo mundo de los negocios en que vivimos, consecuencia de las técnicas modernas, de nuevas ideologías, del incremento de población, de cambios sociológicos provocados por las últimas guerras y de otras circunstancias, el hombre de negocios tiene muchos y variados problemas que le obligan a superarse mediante el estudio y mejor conocimiento de la empresa para tratar demejorar sus rendimientos1.
1.1.1 Concepto e importancia
Una organización es un sistema que interacciona con su entorno materializando una idea, de forma planificada, dando satisfacción a unas demandas y deseos de clientes, a través de una actividad económica.
Requiere de una razón de ser, una misión, una estrategia, unos objetivos, unas tácticas y unas políticas de actuación.
La empresa tambiénes reconocida como el agente económico que toma las decisiones sobre la utilización de factores de la producción para obtener los bienes y servicios que se ofrecen en el mercado. La actividad productiva consiste en la transformación de bienes intermedios en bienes finales, mediante el empleo de factores.
En Administración la empresa es el grupo social en el que a través de la Administración decapital y el trabajo se producen bienes y servicios, tendientes a la satisfacción de las necesidades de la sociedad.
En Derecho es una entidad jurídica creada con ánimo de lucro y está sujeta al Derecho mercantil.
En Economía, la empresa es la unidad económica básica encargada de satisfacer las necesidades del mercado mediante la utilización de recursos materiales y humanos. Se encarga, portanto, de la organización de los factores de producción, capital y trabajo.
Por lo cual, la importancia de la empresa se divide desde distintos puntos de vista:
* Aspecto Económico
* Aspecto Social 
* Aspecto Político

 Aspecto Económico
* Unidad generadora de empleos
* Unidad generadora de ingresos o recursos financieros para un individuo, la empresa y para un país.
*Unidad productiva y que desplaza bienes y/o servicios a un mercado.
* Unidad transformadora de productos y/o servicios nuevos.
* Unidad de crecimiento empresarial.
* Unidad de generación y aplicación tecnológica.
* Unidad distribuida de las riquezas
  Aspecto Social 
* Unidad generadora de empleos.
* Unidad satisfactora de necesidades sociales.
* Unidad que permitealcanzar objetivos empresariales, grupales e individuales.
* Unidad de agrupación de órganos e individuos que permite darle fuerza en la toma de decisiones.
* Unidad que genera status.
  Aspecto Político
* Unidad de progreso nacional al trabajar en forma conjunta o grupal, para aspirar entrar a un mercado competitivo.
* Unidad generadora de divisas para un país.
* Unidadgeneradora de estabilidad económica de todo país.
* Unidad de intercambio comercial, al exportar e importar productos y/o servicios.
* Unidad de intercambio monetario.
* Unidad de intercambio de relaciones públicas y diplomáticas (relaciones internacionales).
* Unidad generadora de expansión empresarial.

1.1.2 Objetivos
Los objetivos de la empresa constituyen los fines o metas quepretenden alcanzar, ya sea tratándose de la organización en su conjunto o de sus funciones, departamentos o secciones.
Los objetivos deben representar esperanzas o deseos pero deben ser razonablemente alcanzables; tomando en consideración que la mayoría de las empresa tienen múltiples metas, cada una de ellas deberá ser establecida teniendo presente a las demás.
Para tratar de alcanzar susobjetivos, la empresa obtiene del entorno los factores que emplea en la producción, tales como materias primas, maquinaria y equipo, mano de obra, capital.

Existen tres categorías de objetivos:
* De servicio
* Social
* Económico
1.1.2.1 De servicio

1.1.2.2 Social
La empresa, además de ser una célula económica, es una célula social. Está formada por personas y para personas. Está...