La empresa




Universidad Virtual del CNCI


Maestría en Administración
Tema: La Empresa


Tutor: Ing. Jesús Morales.


Alumna: Ma. Rebeca González Guía
Matrícula: uvc003451





Ocampo, Coah. a 08 de febrero de 2015
Análisis sobre las áreas funcionales de una empresa.

La palabra Empresa tiene su raíz etimológica de latínEmprendere, que significa emprender una actividad, entendemos por empresa al organismo social donde se producen bienes y servicios por medio del uso de recursos humanos, materiales, tecnológicos y financieros, cuyo objetivo es la obtención de utilidades o la prestación de servicios a la sociedad. Todos los tipos de empresas, micro, pequeña y mediana empresa, sin importar su giro económico, cuentan concinco áreas funcionales: producción, marketing, finanzas, sistemas y recursos humanos.
El área de producción se encarga de la transformación de los insumos en productos, en marketing se identifican y ofrecen los productos y servicios que el cliente necesita, dentro del departamento de finanzas se asignan e invierten los recursos económicos tales como crédito y cobranza, cuentas por pagar, impuestos,seguros y demás, en el área de sistemas se recopila la información, elemento muy importante y esencial en las empresas, para la toma de decisiones, todas las áreas antes mencionadas giran entorno a la sección de recursos humanos ya que aquí se desprende el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
A continuación analizaremos las áreas funcionales de dos empresas y la importancia que se leda en ellas dichas áreas.

Nemak Aluminio de México, S.A. de C.V.
Nemak es una empresa ubicada en la ciudad de Monclova, Coah., se dedica a la fabricación de cabezas y monoblocks de aluminio de alta tecnología para motores de gasolina y diésel. Cuenta con la plataforma de tecnologías más completa de su industria. Su éxito se basa en la alta calidad de sus productos, la excelencia en elservicio, la competitividad en costos, el rápido lanzamiento de nuevos programas y una cobertura global.
Área de Recursos humanos: Es de vital importancia esta área, ya que de ahí depende el funcionamiento de cada una de las áreas restantes. Desde el momento en que una persona solicita empleo en la empresa, en el departamento de reclutamiento de personal se hace un estudio del perfil deseado con lafinalidad de cumplir con el objetivo del departamento solicitante, esto es muy positivo para la empresa, tendrá a la persona ideal, con conocimientos y habilidades para el puesto.
Área de Producción: Al ser una empresa que exporta su producto a distintos sitios de América del norte, este debe ser de excelente calidad, sin lugar a equivocaciones, ya que eso representaría pérdidas tanto monetarias comode prestigio. Sin lugar a dudas, esta área funcional de Nemak, es también demasiado importante.
Área de Marketing: Al ser la fabricación de autos un negocio que nunca dejará de existir, empresas con Nemak, identificaron que elemento era de los esenciales e imprescindibles en la construcción de los carros, y se dieron a la tarea de producirlo para después ofrecerlo a los clientes, por distintosmedios, siendo de los más importantes, la publicidad mediante la web y de voz en voz entre los distintos clientes.
Área de Finanzas: En lo que se refiere a la organización del manejo de fondos, el área de finanzas está muy bien estructurada, la división de departamentos como contabilidad, crédito y cobranza, impuestos y seguros, y planeación financiera, hacen que la empresa fluya de maneracorrecta.
Área de Sistemas: La información es poder, y el personal de Nemak lo sabe, por lo tanto la función de esta área, es entregar información veraz, clara y precisa, además de estar disponible en todo momento para la toma de decisiones. Si no fuera de esta manera, resultaría un punto negativo para la compañía.
Todas las áreas antes mencionadas son en conjunto, elementales para el funcionamiento...