La responsabilidad y los grados de responsabilidad social (círculos concéntricos)
Páginas: 2 (410 palabras)
Publicado: 12 de noviembre de 2013
La responsabilidad y los grados de responsabilidad social (círculos concéntricos)
Pienso también que las responsabilidades de una organización han sido muy bien descritas en seis principioséticos: respeto, solidaridad, subsidiariedad, justicia, profesionalidad y excelencia; pero me pregunto ¿la responsabilidad y los grados de responsabilidad social frente a los círculos concéntricos estánverdaderamente siendo aplicados?
Existen tres grados en la responsabilidad social, los cuales detallaré a continuación:
Las responsabilidades primarias de una organización: Serían lasobligaciones que se tienen para con aquellas personas directamente implicadas en la existencia de las organizaciones en su finalidad última o misión específica.
Las responsabilidades secundarias de unaorganización serían las obligaciones que se tienen para con aquellas personas indirectamente implicadas en la misión específica de la organización, y estarían por detrás de las responsabilidades que setienen para con aquellas personas que directamente la hacen posible.
La responsabilidad terciarias de una organización serían las obligaciones que se tienen para con aquellas personas o agentessociales no implicadas en la misión específica de la organización, pero que forma parte de la sociedad en su conjunto.
Estos grados de responsabilidad, se aplican el día a día en cada uno de losestablecimientos que brindan un servicio. Pues bien, el designar responsabilidad a un grupo de personas limitado y sin criterio, llevara a la irresponsabilidad por imposibilidad en una organización, porlo tanto, este grupo será artífice, en sentido estricto, de la puesta en práctica de la misión específica de la organización, manteniéndose un paso adelante frente al reduccionismo de limitar lasresponsabilidades organizativas a unos intereses limitados. Al responder la pregunta planteada en la introducción, considero que la responsabilidad de la organización, no es estable, varía según su...
Pienso también que las responsabilidades de una organización han sido muy bien descritas en seis principioséticos: respeto, solidaridad, subsidiariedad, justicia, profesionalidad y excelencia; pero me pregunto ¿la responsabilidad y los grados de responsabilidad social frente a los círculos concéntricos estánverdaderamente siendo aplicados?
Existen tres grados en la responsabilidad social, los cuales detallaré a continuación:
Las responsabilidades primarias de una organización: Serían lasobligaciones que se tienen para con aquellas personas directamente implicadas en la existencia de las organizaciones en su finalidad última o misión específica.
Las responsabilidades secundarias de unaorganización serían las obligaciones que se tienen para con aquellas personas indirectamente implicadas en la misión específica de la organización, y estarían por detrás de las responsabilidades que setienen para con aquellas personas que directamente la hacen posible.
La responsabilidad terciarias de una organización serían las obligaciones que se tienen para con aquellas personas o agentessociales no implicadas en la misión específica de la organización, pero que forma parte de la sociedad en su conjunto.
Estos grados de responsabilidad, se aplican el día a día en cada uno de losestablecimientos que brindan un servicio. Pues bien, el designar responsabilidad a un grupo de personas limitado y sin criterio, llevara a la irresponsabilidad por imposibilidad en una organización, porlo tanto, este grupo será artífice, en sentido estricto, de la puesta en práctica de la misión específica de la organización, manteniéndose un paso adelante frente al reduccionismo de limitar lasresponsabilidades organizativas a unos intereses limitados. Al responder la pregunta planteada en la introducción, considero que la responsabilidad de la organización, no es estable, varía según su...
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