Lic nutricion

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  • Publicado : 10 de septiembre de 2012
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Objetivo:
✓ Desarrolla de trabajo, uno exitoso y uno de falla.
✓ Localizar dentro del proyectoortunidad para mejorar.

Procedimiento:
Para llevar a c me pidió en la tarea.
4.Aplique lo aprendido y le di a todo un toque personalizado como en los diálogos para reaccionar a cada caso, como si fuera el jefe de los involucrados en ambas situaciones .
5. Identificarsituaciones a corregir de cada caso ( áreas de oportunidad).
6. De acuerdo a los resultados de mi investigación, redacté mis resultados e incluí una conclusión personal.







Resultados:

Acontinuación te anexo las indicaciones:
• Desarrolla dos casos de trabajo en equipo: uno de éxito y uno de falla. Describe en general el proyecto del equipo y cuál es la situación a reforzar y laque hay que corregir.
Escribe tu diálogo para reaccionar a cada caso, como si fueras el jefe de los involucrados en ambas situaciones.

CASOS:
a) Fracaso
Descripción del proyecto:,que ha tenido visitas de inversionistas importantes y la falta del apoyo del médico que recién acaba de contratar le ocasionó muchos problemas y decidió despedir al recién ingresado a la clínica porsus retardos durante su periodo de prueba; sin embargo fue del conocimiento posterior de delia López que el medico llegaba tarde por que el vehiculo del medico se había averiado y tenia que tomar otrosmedios de transporte mas lentos y de ahí se derivaron sus retardos; pero el medico se fue de la empresa muy enojado por que considero la actitud de su superior como incomprensiva.


Situacióna corregir:
Posteriormente, asertiva, en ves de reaccionar de manera agresiva.


Otro punto a corregir es el de comunicar lo mas pronto posible las inquietudes y problemas que surjancon los colaboradores en lugar de esperarse mas tiempo y que la situación se vuelva repetitiva o que crezca.








b) Éxito
✓ Descripción del proyecto: es la dueña de una...
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