liderazgo

Páginas: 9 (2109 palabras) Publicado: 5 de abril de 2014
UNIDAD 1
Curso de Comunicación, Liderazgo
y Resolución de Conflictos

Instituto de Formación a Distancia CBTech

Unidad 1 – El Liderazgo

¿Porque Liderazgo Personal?

Comunicación, Liderazgo y Resolución de Conflictos

Antes que nada debo aclarar que primero debemos ser dueños de
nosotros mismos, no podemos tener a cargo grupos de personas,
cuando no sabemos primero ser timones denuestro propio
destino, por ello estas primeras unidades las dedico a la Persona,
después a las Herramientas tácticas y técnicas.

1

Unidad 1 – El Liderazgo

INDICE DE LA UNIDAD 1

Comunicación, Liderazgo y Resolución de Conflictos

1. Liderazgo Personal.
2. Pensamientos y Creencias.

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Unidad 1 – El Liderazgo

Liderazgo Personal
Para comprender el verdadero
significado de"ser un líder con uno
mismo", le propongo a Usted una
experiencia en la simpleza de la cocina
de vuestro hogar.
En tres recipientes con agua
hirviendo, coloque en uno de ellos una
zanahoria; en el segundo, un huevo; en
el último agregamos dos o tres
cucharadas de café y respete los
tiempos de cocción de cada uno de los
elementos, colocados en el agua
hirviente.

Notará que lazanahoria, antes de cocinarse era rígida, dura y muy difícil de
quebrar; mientras que luego de ser hervida en el agua, se transformó en un cuerpo
blando y muy fácil de aplastar con un tenedor.
El huevo, con su apariencia frágil y con un espíritu fluido, luego de pasar por
agua hirviendo, parece no haber sufrido transformaciones; sin embargo, al romper
su cáscara, Usted comprobará que esa fluidez seendureció, al igual que su corazón
o yema.
El café, en cambio, tiñó el agua hirviente y hasta le dio aroma y sabor.

Comunicación, Liderazgo y Resolución de Conflictos

La adversidad actúa con los seres humanos, como lo hizo el "agua hirviendo"
con la zanahoria, el huevo y el café.

3

¿Cómo se considera Usted ante las adversidades?...
¿Es zanahoria, huevo o café?
¿Tiene Usted unaapariencia de dureza y
rigidez como una zanahoria, difícil de quebrar, que
ante una circunstancia adversa de la vida se ablanda a
punto de deshacerse en la depresión?
¿Es Usted como el huevo, tal vez?... ¿Tanto
que su espíritu se endurece como su corazón, a tal
punto que, cuando llega una oportunidad de amar, ni
siquiera se da cuenta de que sus sentimientos se
bloquearon?
¿O es como elcafé?... y elige convertir sus adversidades en verdaderos
“desafíos” de la vida, en verdaderas “oportunidades” para aprender y
fortalecerse.

Unidad 1 – El Liderazgo
“Oportunidad” es una palabra compuesta del latín que significa “antes del
puerto”.
Es decir, luego de navegar, siempre hay una oportunidad. Sin duda, si Usted
naufragara, se habría ahogado en el mar de las decepciones y nuncahubiese
llegado a “buen puerto”, para emprender nuevamente un viaje más preparado,
gracias al aprendizaje obtenido en ese constante navegar de la vida.

El "Liderazgo Personal" es la condición humana del auto-descubrimiento.
Es descubrir y potenciar sus fortalezas; es aceptar y transformar sus
debilidades, explorando las profundidades de su Yo Interior, donde habita, la esencia
del universo ysus principios.
Nos han "puesto" la idea en nuestras mentes que ser un "líder" es el terreno
de unos pocos, de algunos "elegidos"; sin embargo, ¿recuerda Usted
conscientemente las muchas veces que ha liderado situaciones en su vida con total
naturalidad y desapego?

Comunicación, Liderazgo y Resolución de Conflictos

REFLEXIONE

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No se nace siendo líder: es algo que
se aprende y paraello es necesario tomar
la decisión de hacerlo con total
"determinación".
Ciertamente se dice que: "el arte de
ser líder" es el "arte de ser uno mismo".

El arte, en consecuencia, está
relacionado con la belleza; y así como la
belleza no se puede definir con facilidad,
aunque se la "distingue" cuando se la
contempla; así es el liderazgo
de uno mismo.

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