Migraciones Laborales

Páginas: 30 (7292 palabras) Publicado: 14 de junio de 2012
Migraciones laborales

INTRODUCCION


Toda persona en la población, está expuesta a migrar en algún momento de su vida aunque puede que esto nunca ocurra, existe en todo momento un riesgo latente de migración. La migración, un fenómeno a nivel mundial que ha sido causante de los más grandes cambios estructurales sociales y económicos de los países, sean estos cambios buenos o malos enmuchos de ellos el proceso migratorio ha sido determinante, como también lo fueron sus causas, consecuencias y factores que influyeron en ellas. En el Perú la migración sobre todo la migración interna ha sido causante de las más grandes transformaciones socioeconómicas y culturales de nuestra patria de la cual hoy vemos un rostro diferente, es necesario sin embargo reconocer los factores queinfluyeron en esta que como dijera Matos Mar(sociólogo en tu libro, “desborde popular y crisis del estado”), en el Perú se dio una de las más grandes y desordenadas olas migratorias que configuro para siempre el rostro de nuestro país.

En las últimas décadas las cifras de emigrantes peruanos han mostrado un marcado crecimiento y actualmente más del 10 % de los habitantes del Perú, se encuentranresidiendo fuera de sus fronteras geográficas. Este movimiento migratorio se ha visto acentuado a partir del año 2000 lo cual resulta paradójico dado el crecimiento económico y las grandes mejoras en las cifras macroeconómicas que la presentado el Perú desde esos años.

La migración laboral internacional es un fenómeno masivo en el Perú desde fines de la década del 80. Aparentemente, las condicionesen que opera el mercado de trabajo urbano, caracterizado por caída de ingresos y altos niveles de subempleo, han incentivado la creciente salida de peruanos al exterior en búsqueda de ocupaciones que ofrezcan una mayor remuneración.
En cuanto a los factores que impulsan las migraciones se tomara en cuenta los factores socioculturales y los factores demográficos o naturales de la migración de loscuales se analiza los principales que han sido motivadores de expulsión poblacional en nuestro país, dando a resaltar los más importantes de acuerdo a las coyunturas dadas.










CAPITULO I
MIGRACIÓN Y CONCEPTO
1.1.- CONCEPTO DE MIGRACION

En la demografía se denomina migración al movimiento o desplazamiento de los seres humanos sobre la superficie terrestre.

Se denominamigración a todo desplazamiento de población que se produce desde un lugar de origen a otro de destino y lleva consigo un cambio de la residencia habitual en el caso de las personas o del hábitat en el caso de las especies animales.

La forma de migración más importante desde el siglo XIX hasta la época actual es la que se conoce como éxodo rural, que es el desplazamiento masivo de habitantes desdeel medio rural al urbano: millones de personas se trasladan anualmente del campo a la ciudad en todos los países del mundo (sobre todo, en los países subdesarrollados) en busca de mejores condiciones de vida y, sobre todo, de mayores oportunidades de empleo.
Algunos términos que derivan de la migración:

Inmigración: Es la entrada a un país o región por parte de personas que nacieron oproceden de otro lugar para establecerse en el. Un inmigrante es alguien que cambia de país de manera permanente.

Emigración: Consiste es la salida de personas de un país o la propia región para establecerse en otro sitio.

Los países que registran más emigración en la actualidad son los pertenecientes al denominado Tercer Mundo o países en vías de desarrollo, pero en otras épocas fueron loseuropeos quienes emigraron a otras naciones en busca de una mejor vida.

1.2.- TIPOS DE MIGRACIÓN
Según el tiempo:
➢ Migración temporaria: Cuando el migrante va a estar en el lugar de destino por un periodo de tiempo y después regresa a su lugar de origen.
➢ Migración permanente: Cuando el migrante va a estar en el lugar de destino de manera permanente o definitiva.
Según su carácter:...
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